1、负责养护机构护理质量管理，熟练掌握护理服务、护理质量、感染控制、操作技术、护理安全防范、护理职业素质培训等专业技能与工作流程， 及各流程考核方案的制订与执行监察。
2、负责指导护理查房和护理会诊，能及时发现和了解护理工作中存在的问题，加强医护联系；了解老人的身体状况、思想动态及客户诉求，维护客户关系，正确处理各类客诉事件。
3、系统掌握护理专业理论知识，能解决护理业务上重大疑难问题，具有负责护理工作的能力，能指导护理业务工作。
4、完成领导交给的其他各项工作。
工作要求：
1、年龄：45岁以下，特优人员可放宽到５０岁。
2、熟悉护理专业知识、医疗急救知识，了解心理学基础知识，会电脑办公软件的操作。
3、具备良好的沟通能力和表达能力，有一定的规划能力和写作能力。
4、护理学或类同专业，有在医疗系统担任过护士长５年以上或者养老机构担任养护部门负责人3年以上相关经验者优先。