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东莞市沙田医院2023年招聘纳入岗位管理的编制外人员公告
东莞沙田医院是沙田镇政府下属公益二类事业单位。现根据《东莞市机关事业单位招聘聘用人员管理办法》、《东莞市公立医院工作人员岗位聘用管理实施意见（试行）》的规定，决定公开招聘31纳入岗位管理的编制外人员。现将有关事项公告如下：
一、指导思想和目的
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采用公开考试、择优聘用的办法招聘相关人员，确保聘用人员素质。
二、招聘岗位和要求（见职位信息栏）
本次招聘18个专业技术岗位31人，具体岗位情况和要求见岗位表。
三、薪酬待遇
按照《东莞市公立医院薪酬制度改革实施方案》和《沙田医院的薪酬绩效分配方案》的薪酬标准提供待遇。
四、招聘程序
（一）报名
1、报名基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强；
（2）符合招聘岗位要求（见岗位表）；
（3）身体健康，能胜任应聘岗位的工作；
（4）有志于从事医疗卫生事业，具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力；
（5）具体年龄要求见岗位表；
（6）涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，近两年内在广东省机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的，在读普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位服务期未满的在编在职人员或其它不符合公立医院招聘条件的人员，不接受其报名；
2、报名方法
网上报名。
网上报名按照要求填写《东莞市公立医院招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表》（附件2），并按以下清单打包发至styyrsk@163.com（附件文件名以【姓名+岗位代码】命名）。每位应聘者只能报考一个岗位。
报名提交的资料：
（1）身份证原件及复印件；
（2）学历、学位、职称、技能资格证书原件及复印件；
（3）工作经验证明（提供劳动合同或社保缴费证明）；
（4）近期一寸免冠正面照片3张；
（5）国（境）外留学归来人员须提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证材料原件及复印件；
（6）其他材料。
3、报名时间：2023年12月27日至2024年1月5日。
（二）资格审查
资格审查时间：2024年1月8日至12日。
根据招聘条件，由东莞市沙田医院负责报考资格审核，并向通过资格审查的报考者发放准考证，通知具体考试时间、地点。笔试准考证请妥善保管，遗失不予补办。
（三）考试
本次招聘采用“笔试＋面试”方式进行的。考试成绩实行百分制，笔试和面试合格分数线原则上不低于60分。专业技术岗位不设置开考比例。笔试成绩在笔试结束后10个工作日内在东莞市沙田医院网站公布，面试成绩应当在面试结束后当场公布。
1、笔试
时间、地方另行通知。
考生携带身份证和准考证参加笔试。在笔试成绩入围者中，从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数的1:3的比例进入面试。如面试人员达不到1:3，按实际入围面试人数进入面试。笔试成绩和面试名单于笔试结束后10个工作日内在东莞市沙田医院网站进行公布。
2、面试
考生携带身份证和准考证参加面试。面试采用结构化面试方式，主要测试面试人员的临场应变和综合分析等能力，面试成绩当场宣布。面试时间、地点另行通知。
3、考试成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×40％＋面试成绩×60％。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。若总成绩相同，则以笔试成绩高低确定排名。
（四）体检
组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》进行体检。
（五）确定拟聘人员、公示
东莞市沙田医院将拟招用为纳入岗位管理的编制外人员的人员名单报市卫生健康局审核，审核通过后，由市卫生健康局在其门户网站上公示，东莞市沙田医院可同时在其门户网站转载，公示时间不少于5个工作日。
（六）办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的，东莞市沙田医院按有关规定的程序和权限报批聘用。
（七）结果备案
东莞市沙田医院将新招用聘用人员情况报相关部门登记备案。
五、有关问题说明
（一）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《东莞市公立医院招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
（二）有关招聘事项，可登录东莞市卫生健康局网站、东莞市沙田医院网站查询。
（三）面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。
（四）经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待，并纳入岗位报考具体条件（其中，住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。
咨询电话：88800588；联系人：林老师、黄老师
1、东莞市沙田医院2023年招聘纳入岗位管理的编制外人员岗位表
东莞市沙田医院
2023年12月27日
??医院现占地面积2.9万M2，建筑面积2.9万M2，主要建筑包括门诊楼1栋、住院楼2栋、医技楼1栋、行政后勤楼1栋。医院编制床位300张。设置有内科、外科、妇产科、儿科、重症医学科、急诊科、康复医学科、中医科、眼科、耳鼻喉科等一级科室，其中内科设有消化、心血管、呼吸等专业组；外科设普外科、骨科等二级学科；妇产科设妇科、产科二级学科；儿科设新生儿和普通儿科病区。骨科是市级特色专科。骨科、老年病科、疼痛康复科列入镇重点（特色）培育专科。
??医院配置有1.5T核磁共振MRI、螺旋CT、数字化摄影系统（DR）、多功能数字胃肠机、高清电子腹腔镜、C臂X光机、经皮穿刺椎间盘手术系统、眼科手术显微镜、电子鼻咽喉内窥镜、耳鼻喉手术显微镜、支气管纤维镜、电子胃镜、关节镜、口腔全景机、全自动生化分析仪、全自动血液细胞分析仪、多参数血气分析仪、多普勒彩色超声检查仪、冲击波疼痛治疗系统、多功能体检车等设备，能满足多层次各类诊疗需求。
??医院现有医务人员350人，其中高级职称60人（正高7人），中级职称85人；硕士研究生3人，本科学历151人。医院与广东省人民医院、市人民医院、市滨海湾中心医院、厚街医院、镇社卫中心组建医疗联合体，先后加入了中国肺康复护理联盟（国家级）专科联盟、广东省风湿免疫专科联盟、东莞市妇幼保健专科联盟、东莞市结核病防治专科联盟、东莞市职业病防治专科联盟、东莞市皮肤性病专科联盟等多个省、市级专科联盟。建设有泌尿外科魏彪工作室、眼耳鼻喉科杨光工作室。与省人民医院、广医、南方医等各学校/医院开展各类业务合作。
??近4年来，诊治疾病谱、手术量、手术级别、住院人次、业务能力均逐年提高，每年开展关节镜、腹腔镜等三、四级手术近400例。已成功开展经腹腔镜开展外科和妇科系统各类手术、脊椎内窥镜术、颈椎骨折钢板外固定术、髋关节人工置换术、椎体成形、断臂再植、盆骨粉碎性骨折、多椎体粉碎性骨折、宫颈环扎术、阴式全子宫切除术等技术，基本实现“常见病不出沙田”。医院门诊42万人次，住院1万人次。
| 序号 | 发布日期 | 单位名称 | 职位名称 |
| 1. | 2024-4-27 | 新兴县第三人民医院 | 专业技术 |
| 2. | 2024-4-27 | 新兴县中医院 | 专业技术 |
| 3. | 2024-4-27 | 新兴县人民医院 | 专业技术类 |
| 4. | 2024-4-26 | 广东医科大学顺德妇女儿童医院（佛山市顺德区妇幼保健院） | 驻校医师、驻校护士、后勤科文员、婚育巴土文员、运营助理、收费员、美容技师、妇科康复技师、生活产康师、育婴师、特教老师 |
| 5. | 2024-4-26 | 佛山市第二人民医院（南方医科大学附属佛山医院） | 医师岗、护理 |
| 序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 工作地点 |
| 1. | 2024-5-6 | 规培：可选择18个专业：内科、全科、儿科、耳鼻咽喉科、放射科、骨科、口腔全科、麻醉科、急诊科、外科、外科（神经外科方向）、外科（泌尿外科方向）、皮肤科、神经内科、超声医学科、妇产科、病理科、重症医学科 | 郑州大学附属郑州中心医院（郑州市中心医院） | 河南-郑州-中原区 |
| 2. | 2024-5-6 | 规培：护士 | 西南医科大学附属医院 | 四川-泸州-江阳 |
| 3. | 2024-4-25 | [校招]规培：内科、外科、儿科、妇产科、急诊科、神经内科、耳鼻咽喉科、精神科、康复医学科、麻醉科、放射科、超声医学科、检验医学科、临床病理科、全科医学科 | 上海市同济医院（同济大学附属同济医院） | 上海-上海市-普陀区 |
| 4. | 2024-4-24 | 规培护士 | 青岛大学附属医院 | 山东-青岛-市南区 |
| 5. | 2024-4-22 | 住培：全科 | 首钢水钢医院（首钢水钢总医院） | 贵州-六盘水-钟山区 |
| 序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 薪酬范围 | 工作地点 |
| 1. | 2024-4-28 | 护士 | 河源康义精神病医院 | 3K～6K | 河源-源城区 |
| 2. | 2024-4-28 | 内科全科助理医生（桂林,） | 华邦美好家园养老集团有限公司 | 3K～6K | 广州-越秀区 |
| 3. | 2024-4-28 | 药剂师、药工/药士 | 汕头市大爱医院投资管理有限公司 | 2K～4K | 潮州-潮安区 |
| 4. | 2024-4-28 | 碎石科 | 汕头市大爱医院投资管理有限公司 | 5K～10K | 潮州-潮安区 |
| 5. | 2024-4-28 | 护士、护理 | 汕头市大爱医院投资管理有限公司 | 2K～6K | 潮州-潮安区 |
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