苏州大学附属第四医院（苏州市独墅湖医院）是苏州工业园区首家现代化公立三级医院，是苏州大学直属附属医院，是集医疗、教学、科研于一体的综合性医疗机构。医院立足江苏自贸区苏州片区的区位优势，紧紧围绕高质量的医疗服务、高精尖的人才培养、高层次的生物医药转化三大使命，高点定位，行稳致远。作为重要的民生实事工程，医院于2020年12月30日正式启用，致力于建设成为让政府满意、学校放心、百姓信赖、同行尊重的“创新型、国际化、高水平”的全国一流的公立三级甲等综合医院。
医院分两期建设，总建筑面积50余万平方米，设床位3000张；一期建设13.1万平方米，标准床位800张，已经顺利投入使用；二期总投资约54亿元，规划建筑面积约39万平米，床位2200张。2021年10月28日，医院举行二期项目开工奠基仪式，项目建设周期3-4年，计划2025年投入使用。
设备精尖，技术力量雄厚。接轨国际“高、精、尖”的医疗技术，医院配备DSA-MR复合数字化手术室、达芬奇手术机器人、256排超速螺旋CT、全数字平板式心血管造影机（DSA）、进口高精度体外冲击波碎石机、射波刀（立体定位射波手术平台）、直线加速器、3.0T磁共振断层扫描仪、超高清SPECT/CT、PET-CT、骨科机器人、ECMO。打造一站式术前诊断、术中治疗、术后评估的含复合、数字化手术室在内的37间手术室等医疗设施设备，开展特色多学科诊治（MDT），为综合性医院各科病例的诊断、治疗和各类急危重症手术病人的救治提供保障；不断提升区域患者就医体验感、获得感。
学科齐全，特色专科突出。医院将设置39个临床科室、7个医技科室和2个研究机构，落地“333”强专科战略:即打造包括皮肤口腔、心脑血管、生殖遗传在内的3个“强”专科；打造“临床放射诊疗平台、临床特检转化平台、MR-DSA-CT手术平台”3个“强”平台；以及“国家恶性肿瘤临床医学研究中心苏南分中心、临床多学科内镜中心、区域国际诊疗中心”3个“强”中心等满足医疗救治和医院科教研需求。目前医院已建成省级临床重点专科3个，省级临床重点专科建设单位1个，市级临床重点专科9个。利用区域优势，建设创新技术先行先试示范中心，构建结构布局合理、技术特色明显的优势学科群，为人民群众的健康提供高水平高质量的医疗服务。
内外兼修，人才队伍强大。医院引进学科带头人学术水平达到国际领先水平的临床医学专家团队5项（含院士团队3项）。其中专科排名全国前五位的A类团队4项（中日友好医院呼吸与危重症王辰院士团队、复旦大学附属中山医院心内科葛均波院士团队、复旦大学附属妇产科医院辅助生殖技术与生殖遗传黄荷凤院士团队、中山大学孙逸仙纪念医院泌尿外科黄健教授团队）；医院还引进了全国学科带头人张学军教授团队（中华医学会银屑病专业委员会主任委员、中华医学会皮肤性病分会名誉主任委员），国际顶尖眼科专家姚玉峰教授团队（原浙江大学医学院附属邵逸夫医院眼科主任、浙江省角膜病研究重点实验室主任，浙江省医学会眼科学分会前任主任委员，国际著名角膜病及屈光手术权威，首创“姚氏法角膜移植术”并被载入国际医学教科书，中国三焦点人工晶体一体化治疗老视及白内障第一人）；有省级医学会专业委员会副主委及以上任职（含候任）、团队专科排名全国前二十位的C类团队引进1项（江苏省人民医院肾内科邢昌赢教授团队）；我院引进+自主培育高层次人才324人，其中有享受国务院特殊津贴专家、“国家名医-国之大医”、全国优秀科技工作者、百千万人才工程、“长江学者特岗计划”、国家级青年人才等国家级人才9人；省级卫生创新团队2个；江苏省“333工程”培养对象、省（卫生部）有突出贡献中青年专家、江苏省六大人才高峰计划、省级卫生创新人才、江苏省双创博士、江苏省杰出青年等省部级人才98人；江苏省医学重点人才、江苏省青蓝工程优秀青年骨干教师、苏州市姑苏卫生人才、高层次六个一工程拔尖人才、苏州市科协优秀青年托举人才、金鸡湖卫生人才等市、区级人才217人。临床医学专家团队的引进和本院全职优秀专家团队强强联合，将高质高效推进医院人才培养和学科建设快速稳步发展。
医工医联，打通创新发展。发挥区域内生物产业集聚效应和自贸区政策优势，依托我院药物临床试验机构（GCP），以建立医院转化创新（特检）平台等形式，促进大量前沿基础研究成果进行转移转化，推动园区在新药研发、技术转化、产业孵化等方面的快速发展。开展“1+11+X”医疗联合体建设赋能计划，园区临检、影像、心电、病理、消供医联体“五大中心”有序运转，落实优质医疗资源有序有效下沉、依次梯度下沉，提升区域内医疗救治服务能力和群众就医满意度，搭建完善区域内多层次、多维度的医疗服务体系。
党建引领，聚力医疗发展。围绕医院中心工作，医院积极参与“长三角一体化”、“沪苏同城化”，努力建设好“国家生物药技术创新中心临床分中心”、“国家恶性肿瘤临床医学研究中心苏南分中心”和“长三角高级专家诊疗中心”；紧密结合党建活动与园区生物医药、大学、医联体发展优势，以“园区卫生系统党员培训教育基地”为平台，探索新形势下医药卫生体制改革创新举措，与医联体党建联盟成员单位共建共融共享，扎实推进各项党建工作有序开展，打造区域内卫生系统党建宣传标杆，以党建引领医院高质量发展。
多元融合，坚持国际化道路。坚持国际思维、国际理念，拓展门诊国际志愿者服务，构建成立国际诊疗中心、中新苏州医学中心，与高水平学府、医疗机构建立长效合作机制和资源共享机制，合作开展医疗、护理、管理各方面国际化培训项目和就医服务，合力提升医疗诊疗水平，探索医院高水平、国际化发展道路。培养有国际眼光、国际水准的优质专业团队，形成着眼全局、兼顾“走出去、引进来”的医院国际化发展战略。
医院将以二期建设为契机，秉承“创新、国际、卓越”的发展理念，坚持公益性不动摇，以学科建设为引领，凝练特色技术，走国际化发展道路，突出专科优势、打造特色品牌、提升核心竞争力，全力将医院打造成为集医教研于一体的区域优质医疗中心和医学转化服务平台。