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公立医院招聘

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开化县人民医院招聘信息(二甲)
访问量:
招聘职位:  药学、听力师、康复技师、护理   
性质: 全职
学历: 大专起
亮点: 现场报名
有效时间:  2024-3-8至2024-3-20 [已结束]
联系人:  咨询处去报名   电话: 057****3295 057****4235查看电话   
地址:  浙江省衢州市开化县凤凰中路59号
官网:  www.khxrmyy.com/
职位信息
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招聘要求
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开化县2024年卫健系统公开招聘编外人员公告

为满足我县卫健系统编外用工需求,经研究,决定面向社会公开招聘开化县卫健系统编外工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划(见职位信息栏)

开化县2024年卫健系统公开招聘编外工作人员10(具体计划详见附件1)

二、招聘的范围、对象和条件

()招聘的范围和对象

1.户籍不限。

2.报名人员须凭毕业证书(学位证书)报考,留学回国人员须在2024320日前取得国()外学历学位并完成教育部门学历学位认证。

3.现役军人不能报考,现在全日制普通高校脱产就读的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职的人员,在公务员招考、事业单位招聘考试中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员,以及其他不宜聘用为机关事业单位编外工作人员情形的人员,不得报考。

()招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家宪法、法律、法规。

2.愿意履行编外用工义务,服从单位管理,遵守纪律,品行端正,身体健康。

3.年龄在18周岁至35周岁(1988320日至2006319日期间出生),护理岗位年龄在1830周岁(1993320日至2006319日期间出生)。

4.具有国家承认的大学专科及以上学历。

5.具体学历、资格条件等须符合招聘岗位或专业所需的要求。

第二学士学位生的毕业证书、学位证书能在学信网核验的,可以凭第二学士学位专业报考,但不能以辅修专业报考。

三、招聘程序和办法

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照如下程序进行招聘。

()发布招聘信息

通过开化县人民政府政务信息公开网(开化县人力资源和社会保障局https://www.kaihua.gov.cn/col/col**/index.html)、(开化县卫生健康局http://www.kaihua.gov.cn/col/col**/index.html)等网站向社会发布招聘信息。

本次开化县卫健系统编外人员公开招聘相关信息【核减指标公示、笔试成绩及进入面试人员名单、总成绩和进入体检人员名单、体检合格进入考察人员名单、拟聘用人员公示及人员递补等】将在开化县人民政府政务信息公开网(开化县人力资源和社会保障局、开化县卫生健康局)网上公布,请随时关注,均不另行电话或短信通知。请报考者及时关注。请注意个人信息填写准确、全面,联系电话保持通话畅通,以便招聘过程中及时联系。

()报名及缴费确认

1.报名形式:现场报名。每位考生只限报考一个岗位。

2.报名时间:2024319-320(上午900-11:30、下午14:00-17:00)。

3.报名地点:开化县卫生健康局(开化县凤凰南路5号)组织人事科(317办公室)。

4.报名者需携带材料:本人身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表(学信网)及岗位所需其它证明等原件及复印件,一寸免冠近照2张。

5.资格审查及缴费确认:开化县卫生健康局根据报考者提供的资料进行资格审查,资格审查合格人员缴纳考试费用(贫困家庭考生凭有效证明免交考试费用)。领取准考证时间、地点另行通知。

6.注意事项:

1)报名时收取考试费每人50元。

2)资格审查工作贯穿整个公开招聘过程。报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,取消报考资格且按相关规定予以处理。

3)本次招聘药学、护理岗位的招聘计划与报名缴费人数开考比例为1:2,达不到比例的将相应核减招聘指标。根据近几年公开招聘情况,其他专业按实际报名缴费人数开考。

()笔试

1.笔试科目:

笔试内容为专业知识。

2.笔试形式:

笔试采用闭卷形式。笔试合格分为50分。笔试时间和地点另行通知。

(四)面试

1.根据笔试成绩由高分到低分按招聘岗位的计划数1:3比例确定面试对象(最后一名出现分数并列现象,则该同分人员全部入围面试,不足规定比例的按实际人数确定)。

2.面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。

面试时间、地点另行通知。

()体检

1.确定体检对象

按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合计算总成绩(计算到小数点后两位,尾数四舍五入)。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前,笔试成绩再相等的,可进行加试。再从高分到低分按1:2比例确定体检对象,不足规定比例的按实际人数确定。

2.体检标准

参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016140)、《关于印发<公务员录用体检特殊标准(试行)>的通知》(人社部发〔201082号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔201265号)等文件规定执行。行业有特殊体检标准的,按行业标准执行。体检费用由考生自理。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检。体检不合格或本人放弃体检的依次递补。

()考察

体检结束后,体检合格人员按总成绩高分到低分按招聘计划数1:1比例确定为考察对象并公示。考察工作由用工单位组织实施,考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔202111号)文件执行。按照《关于印发对失信被执行人实施联合惩戒的合作备忘录的通知》(发改财金〔2016141号)要求,查询入围考察对象的社会信用记录。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。

考察不合格或在考察期间本人放弃的,可依次递补。

()公示、聘用

经考察合格,公示7个工作日无异议后,由开化县卫生健康局填写《开化县机关事业单位编外用工公开招聘结果备案表》《开化县机关事业单位编外用工公开招聘录用人员名单》,报县人力社保局备案后,按程序办理聘用手续,实行劳务派遣,与劳务派遣机构签订劳动合同。被聘用人员无正当理由逾期不报到者,取消聘用资格。自拟聘用人员名单公示发布之日起六个月内,有取消聘用资格、在公示期间放弃聘用资格或任职后辞职的,可在相应岗位体检合格人员中按总成绩从高到低依次递补。

四、其他事项

(一)为提高报名效率,报考人员应先自行下载《开化县2024年开化县卫健系统公开招聘编外人员报名表》(附件2)并贴好照片,另一张可贴在照片上方的空白处,并按表格内容和要求完整、工整填写。现场报名时,所有材料均须有原件和复印件,将报名所需的材料和复印件用订书机装订在报名表之后。所有材料原件及复印件一同交与工作人员审核,待审核完毕后,退还相关证件原件。报名者确有特殊原因,由本人签署《开化县人事考试委托书》(附件3)后,可委托他人代为报名。受委托人除携带上述相关证件材料和委托书外,还须带本人身份证原件和复印件。

(二)参照《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》进行专业设置及资格审查。部分专业涉及名称更改的,新旧专业可认定为同一专业;专业名称不一致,但所学方向相同相近的,一般可接受应聘,并以招聘单位审核意见为准。对报考岗位、学历、所需专业要求以及其他要求等信息需要咨询时,请报考人员直接与招聘单位联系。

(三)考试违纪违规行为的认定和处理,参照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

(四)报考人员对在开化县人力资源和社会保障局、开化县

卫生健康局网站公布、公示的相关内容有异议的,可在公示之日起7日内向开化县人力资源和社会保障局或开化县卫生健康局反映,联系电话:****

本公告有关事宜由开化县卫生健康局负责解释,未尽事宜由开化县卫生健康局、开化县人力资源和社会保障局研究决定。

开化县2024年卫健系统公开招聘编外人员公告(附件)

开化县人力资源和社会保障局

开化县卫生健康局

202438

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    单位简介
    开化县人民医院是一所二级甲等综合性非营利性医院,其前身为开化县人民政府卫生院,于1940年5月创办,1956年5月更名为开化县人民医院,2016年7月9日整体搬迁至岙滩新院区(开化县芹阳办事处凤凰中路59号),院区占地面积70亩,核定床位500张,在浙江大学与衢州市人民政府共建高水平医联体建设的背景下,先后成为衢州市人民医院开化分院、浙医二院开化分院,2018年被确立为开化县人民医院医共体牵头单位,目前在职员工698人,其中中、高级卫生技术人员261人,技术力量雄厚,拥有一大批先进医疗设备和配有中央空调的新病房大楼,设施齐全、环境舒适,先后荣获浙江省文明单位,江省健康促进医院、县消费者信得过单位等荣誉,是全县医疗业务技术指导中心。

    医院设有

    病区:内一科、内二科、感染科、内三科、外一科、外二科、骨科、神经外科、妇科、产科、儿科、重症医学科、血透室、眼耳鼻喉科、麻醉科、手术室。

    门诊科室:内科、外科、骨科、妇科、产科、儿科、感染科、神经外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、中医科、皮肤科、推拿理疗科、中医骨伤科、精神卫生科、发热门诊、方便门诊。

    专科门诊:心血管内科、呼吸内科、内分泌科、神经内科、消化内科、风湿免疫科、肾内科、神经外科、泌尿外科、肛肠外科、肿瘤外科、高危孕产妇门诊、母乳喂养咨询门诊、医学影像科、肝炎、肺结核、生长发育专科门诊、血透专科、PICC护理专科门诊、伤口/造口门诊。

    医技科室:药剂科、放射科、病理科、超声科、心电中心、内镜中心。

    职能科室:医务科、护理部、门诊部、院感科、医患办、科教科、纪检监察室、保卫科、总务科、人事科、财务科、设备信息科、医共体办公室、党政综合办公室、评审办、社会发展中心。

    先进设备:飞利浦FD20平板数字血管造影系统(DSA),1.5T高场磁共振成像系统,西门子SOMATOMPerspective16排32层旋CT机,佳能DR双板X线成像系统,GELOGIQE9、GEVolusonE8、GEvivid7、西门子S2000、飞利浦1U22等高档彩超,德国STORZ、WOLF高清腹腔镜,奥林巴氏高清电子胃肠镜、飞利浦中央监护系统、德国FreseniusCRRT机,迈柯维SERVO-I及PB840呼吸机、贝朗血透机、强生超声刀、德国Drager麻醉机、弹性定量超声诊断系统FT-B、眼科OCT、显微眼科手术系统、骨密度仪、脑外科手术显微镜OPMIVario等一批先进医疗设备。

    医院注重学科建设,其中普外科为第五批浙江省县级龙头学科,以微创及肝胆外科为主攻方向,全力启动无痛病房及快速康复外科理念,更大程度地造福于病患。儿科为衢州市第四批、第五批重点扶持学科,小儿呼吸专科及新生儿专科、小儿生长发育等是儿科未来发展的主要方向。目前拥有市级专家工作站1个,县级重点创新团队3个。经过几代开医人辛勤耕耘,各专业学科在常见病、多发病、疑难重症抢救方面积累了丰富的经验,开展了经腹腔镜、胸腔镜、宫腔镜等多种内腔镜下微创手术,胸痛诊疗中心、卒中中心、创伤中心、危重孕产妇救治中心、危重儿童和新生儿救治中心等建设促进我院多学科诊治水平迈上新的台阶。

    医院大力实施“人才兴院”战略,采取“选送进修、外出交流、学术交流、院内培训和业余自学”等多种形式,塑造了一支具有高度凝聚力和良好职业素质的医护队伍,拥有一批德才兼备的学科带头人。

    全院树立“严谨求实、关爱生命、奉献真情”的核心价值观,紧紧围绕“以人为本、以病人为中心,全心全意为人民健康服务”的办院宗旨,不断强化服务意识,优化服务环境,提高服务质量,努力打造浙西一流的现代化县级综合性医院。
    浙江民营医院/诊所招聘
    更多信息
    序号 发布日期 职位名称 单位名称 薪酬范围 工作地点
    1. 2024-4-29 口腔护士  青田追艺口腔诊所 4K~8K 丽水-青田县
    2. 2024-4-29 内科全科医生  宁波市镇海卢淑芳诊所 5K~15K 宁波-镇海区
    3. 2024-4-29 内科全科医生  宁波市镇海卢淑芳诊所 10K~20K 宁波-镇海区
    4. 2024-4-29 余姚华阳口腔护士  慈溪华阳口腔医院 4K~10K 宁波-余姚市
    5. 2024-4-29 市场运营——鄞州区  慈溪华阳口腔医院 5K~10K 宁波-鄞州区
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