湖南航天医院健康管理部部分岗位公开招聘公告
根据工作需要,现面向院外对健康管理部岗位进行公开社会招聘:
01招聘岗位
(一)医疗岗:1人;
(二)护理岗:1人;
(三)工勤岗(客服专员):1人。
02招聘范围及方式
面向院外公开招聘,采用个人应聘方式。
03应聘人员基本条件
(一)所有岗位人员,均需参与客户推介营销工作并接受相应考核。
(二)具有市场开拓能力,能够带领团队或配合团队打开政企合作、高端体检、健康管理等新市场,创新晋升强,能创新服务模式、提升客户体验。
(三)具备良好的团队协作意识,服从部门工作安排,能适应健康管理部“体检旺季”(如节假日、企事业单位团检期)的工作需求。
(四)抗压能力强,具有良好的沟通协作和接待服务能力;具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
(五)年龄计算截止时间为2025年9月30日。
04岗位任职条件
(一)医疗岗(1人)
招聘条件:
1.学历及专业:硕士研究生及以上学历,临床医学相关专业。
2.职称:副主任医师及以上职称。
3.年龄:50周岁以下。
4.工作经历:5年以上医院临床科室工作经验,熟悉健康管理全流程,具备处理复杂医疗场景的经验,有主导或参与过体检质量控制、流程优化项目的经验优先。
(二)护理岗(1人)
招聘条件:
1.学历及专业:全日制本科及以上学历,硕士研究生及以上学历优先,护理学相关专业。
2.职称:主管护师及以上职称,有专科护士证优先。
3.年龄:40周岁以下。
4.工作经历:具备5年以上临床工作经验,形象气质佳,沟通能力强,能用通俗易懂的语言向客户解释医学知识;具备一定市场开拓锐力、高效沟通能力、主动服务意识,熟练掌握健康管理相关基础理论及操作技能。
5.具备良好的服务意识,能主动引导客户完成体检流程(如告知各科室位置、检查顺序建议)
(三)工勤岗(客服专员1人)
招聘条件:
1.学历及专业:全日制本科以上学历,专业不限。
2.年龄:30周岁以下。
3.其他要求:形象气质佳,沟通能力强,具备一定市场开拓锐力、高效沟通能力、主动服务意识,能熟练运用中心各类健康管理服务知识。
05入职考核
入职后,将按照健康管理部岗位要求的业绩及相关指标考核标准进行考核。
06招聘程序及有关要求
(一)报名截止时间:2025年9月30日24点。
(二)报名材料:
1.应聘人员请扫码下载并填写《湖南航天医院健康管理部外部招聘报名表》(附电子免冠照片,请以PDF形式作为单独附件发送);
2.提供应聘证明材料扫描件,包括且不限于个人简历、有效身份证、学历和学位证书、学历证书电子注册备案表(专科、本科、硕士或博士各阶段均需提供)、专业技术职务资格、执业资格证书、规培证、获奖证书等;
3.请将上述材料电子版发送至hnhtyy2022@163.com,邮件主题统一命名为:“应聘岗位+姓名+手机号码”。
(三)应聘要求:
1.应聘人员应符合岗位应聘基本条件、任职条件,按要求填写相关信息,保证详尽,因信息不全等因素而影响录用的,后果自负;
2.应聘人员对所填写应聘信息及提供的相关材料真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘或聘用资格。
3.在招聘过程中,对应聘信息我们将严格保密,不作他用。
联系人:刘老师,联系电话:**
序号 | 发布日期 | 职位名称 |
1. | 2024-8-15 | [已结束]泌尿外科主任/副主任、疼痛科主任/副主任 |
2. | 2023-12-21 | [已结束]技术人员、管理人员 |
3. | 2023-5-13 | [已结束]感染管理部感控护士 |