万安县总医院人民医院院区招聘卫生专业技术人员方案

因县总医院人民医院院区业务发展需要，经总医院党委会研究决定，面向社会公开招聘聘用制病案室编码员1名。为确保招聘工作顺利进行，特制定本招聘实施方案。

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位:

病案室编码员1名

三、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，无违法记录，具有高度的责任心、有较强的服务意识；

2.全日制大专及以上学历，卫生信息管理专业，要求熟练使用办公软件，沟通协调能力突出，责任心强，能适应高强度工作，熟悉病案管理流程及病案首页的填写、项目的填写及质控，熟练掌握ICD-1、ICD-9的编码规则；

3.身体健康，28周岁以下（1997年2月1日之后出生）

4.应聘人员须提供报名表、毕业证（含学信网查询电子注册备案表）、身份证、资格证原件及复印件；

5.服从医院及科室管理。

四、报名时间

2025年3月10日―2025年3月17日。

五、报名方式及地点

采取现场报名（不可代报），应聘人员持相关证件到县总医院人民医院院区门诊四楼（东区）人事科报名,咨询电话：**。

六、招聘方式

采取笔试和面试相结合，成绩各占50%比例。

七、笔试面试时间及地点

笔试时间：2025年3月19日8:30-10:00

面试时间：2025年3月19日15:00-17:00

笔试面试地点：县总医院人民医院院区门诊大楼四楼党委会议室。

八、岗位招聘最低要求：

应聘人员报名考试原则上要达到1：2方可开考，未达到报考人数的，上报县总医院人民医院院区党委会讨论决定。

九、体检和录用

1.根据应聘人员综合成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定体检对象，体检不合格的，取消录用资格，依次由下一名体检合格者替补。

2.资格审查贯穿招聘全过程，如发现违规者，一律取消其资格。

十、公示、聘用

经笔试面试、体检合格确定的拟聘用人员在县总医院人民医院院区宣传栏中进行公示。公示期满后，经县总医院人民医院院区招聘工作领导小组研究同意，办理录用等相关手续。

十一、待遇

经医院人事考核小组考核合格，签署正式聘用合同，享受同级聘用制人员相关待遇。

十二、纪律要求

1．严格执行和维护组织人事工作纪律，杜绝工作中的不正之风和违纪违法行为，确保招聘工作有序进行。

2．对招聘工作中的弄虚作假、徇私舞弊等违纪行为，按照有关规定予以处理。

十三、其他

未尽事宜，由万安县总医院人民医院院区负责解释说明。

应聘人员报名表

万安县总医院人民医院院区

2025年3月10日