浙江省武义县卫健局下属医疗卫生单位引进博士公告

为进一步加强武义县医疗卫生人才队伍建设，武义县卫健系统下属医疗卫生单位计划引进博士研究生4名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及数量（见职位信息栏）

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.年龄45周岁及以下（1979年9月以后出生）；具有正高级职称人员，年龄可放宽至50周岁以下（1974年9月以后出生）。

3.具有良好的职业道德，强烈的事业心、责任感和团队合作精神；

4.遵纪守法，服从分配；

5.适应岗位要求的身心条件。

三、招聘程序及办法

1.网络报名：应聘人员下载填写《浙江省武义县卫健系统人才引进报名表》（见附件），并将报名表、身份证、户口本、学历证书、学位证书（2026届毕业生提供学籍验证报告）、专业技术资格证书等以PDF形式发送至邮箱：wywjjrsk@sina.com，咨询电话：**、**。

2.资格审核：用人单位对应聘人员报名资料进行资格审核,符合条件人员由以电话（短信）形式通知参加现场招聘。

3.考试考核：该招聘岗位不设最低开考比例。考试考核形式为面试，主要考察应聘人员的专业知识、沟通协调能力、实践经验和专业技术水平。

4.面谈、签约：招聘单位在招聘名额内，根据面试成绩从高到低与应聘人员进行面谈，招聘单位与应聘人员双方达成意向的，现场签订就业协议。

5.体检、考察：拟聘人员须在规定时间、地点参加招聘单位及县卫健局组织的体检。体检工作按《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发<公务员录用体检特殊标准（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕82号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。

县卫健局对拟聘人员进行考察，考察按《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。

体检、考察工作实施前，国家或省出台新规定的，按新规定执行。

6.公示、聘用：县卫健局对拟聘人员公示5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，参加岗前培训后按有关规定办理聘用手续。拟聘人员无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。

四、其他

1.应聘人员提供的个人信息要求真实、有效，如有虚假，取消聘用资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘及聘用资格。

2.应聘人员须在2026年8月31日前取得相应学历、学位证书，逾期未取得者，取消聘用资格。

3.应聘人员录用后需在招聘单位服务不少于5年。

本公告未尽事宜由武义县人力社保局和武义县卫健局负责解释。

招满为止，有意请电话咨询，具体招聘时间以官网公告为准

浙江省武义县卫健系统人才引进报名表

武义县人力资源和社会保障局

武义县卫生健康局

2025年9月23日