大理州妇幼保健院招聘4名专业技术人员公告

大理州妇幼保健院（大理州儿童医院）是具有公共卫生性质的公益性事业单位，建院于1972年6月，是一所集预防、保健、医疗、教学、培训和科研为一体的三级甲等妇幼保健院。因工作需要，大理州妇幼保健院（大理州儿童医院）现面向社会公开招聘编制外专业技术人员4人。现将招聘事宜公告如下：

基本条件

1.遵纪守法，品行端正，能吃苦耐劳，具有良好的职业道德和工作作风；

2.具备岗位所需的资格条件及其他条件；

3.身体健康，年龄在30周岁以内；年龄计算时间为2023年10月31日。

招聘原则

面向社会，公开招聘，坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，综合考核，择优聘用。

招聘岗位及要求（见职位信息栏）

招聘流程

1.报名方式：采取现场报名的方式；

2.报名时间：2023年11月1日—2023年11月3日，上午8:30—11:30，下午14:30—17:30

3.报名地点：大理州妇幼保健院（大理州儿童医院）住院楼15楼人事科（盛林路5号，新世纪中学对面新四中往东500米大关邑新村，洱海生态廊道旁）；

（1）自行开车的考生，可在导航直接输入“大理州儿童医院”，按导航提示路线即可到达；

（2）乘坐城市公交8路、9路的考生，至新世纪中学站下车往北100米左右，然后右转至新四中往东800米左右即到达大理州妇幼保健院（大理州儿童医院）；

（3）乘坐23路公交车的考生，至大理州儿童医院终点站下车。

4.报名所需材料：报名时携带身份证、毕业证（全日制大学本科及以上需学位证）及相关资格证明证书原件及复印件一份（未拿到康复治疗资格证的需出示成绩合格证明）。

5.资格审查：由大理州妇幼保健院（大理州儿童医院）人事科负责资格审核。

考核方式

1.采用笔试和面试两种方式进行考核，笔试和面试时间另行通知。

2.具备儿保科康复师岗位要求的优先条件的考生，本岗位中优先条件人数与拟招聘岗位数达到1:1比例可直接面试，超过1:1比例的先笔试后面试。

3.儿内科医助和儿保科医助两个岗位及设置儿保科康复师岗位优先条件无报名人员的，考核方式按报名人数与拟招聘岗位数来确定，达到1:3比例的先笔试后面试，未达到1:3比例的直接面试。按拟招聘岗位数与该岗位考生笔试成绩从高到低1:2确定进入面试人员，笔试成绩并列的一并进入面试。最终由笔试和面试各占50%计算成绩，等额面试的岗位面试成绩最低分数控制线为70分。考生按综合成绩从高到低等额确定拟进入体检人员。如出现综合成绩并列的，以面试成绩优先录用。

4.直接进入面试的考生，面试最低合格分数线不低于70分。

5.按综合成绩排名顺序依次替补的情况：体检中有不合格的；未按时体检或在规定时间内未到岗视为自动放弃的。

考核录用

通过考试、体检合格者即招聘录用，体检费用自理，参加相关专业岗位岗前培训。新入职人员实行2个月试用期，期满考核合格予以正式聘用，考核不合格，取消聘用资格。

工资待遇

本次招聘编制外专业技术人员，按照《大理州妇幼保健院关于修订下发编外聘用人员管理规定的通知》相关规定执行。

工作纪律

1.加强监督。本次招聘由中共大理州妇幼保健院纪律检查委员会全程监督。

2.保密原则。严格管理招聘考试的命题，加强试题的安全保密措施。涉及出题的人员不得泄露题目，参与招聘工作的人员不得泄露与招聘工作有关且需要保密的事项。

3.回避原则。招聘工作人员在招聘过程中，涉及与本人亲属关系或者其它可能影响招聘公平、公正的，必须回避。

4.招聘过程中如有弄虚作假、失密涉密、徇私舞弊等行为，追究有关人员责任；对不符合招聘条件，填报虚假信息、弄虚作假的应聘人员，一经查出，即取消考试资格或聘用资格。

其他事宜

（一）本次招聘由大理州妇幼保健院（大理州儿童医院）组织实施，双向选择，不指定考试辅导用书，不举办及委托任何机构开展考试辅导培训，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

（二）考生在报名时，必须准确、如实提供本人信息，服从工作人员安排，若联系不上而影响后续考核的视为自动放弃。

（三）委托他人现场审核的考生请提供委托书，写明委托人和被委托人信息、事由等，并签字按手印，被委托人请提供身份证原件办理委托人报名相关事宜。

未尽事宜请咨询大理州妇幼保健院（大理州儿童医院）人事科，并保留最终解释权，电话：**。

同时，大理州妇幼保健院（大理州儿童医院）面向社会长期招聘有执业医师资格的临床执业医师。

大理州妇幼保健院

2023年10月30日