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长治市妇幼保健院（长治市儿童医院、长治市妇产医院）2023年第二批公开招聘合同制工作人员公告
长治市妇幼保健院（长治市妇产医院、长治市儿童医院）成立于1952年，是一所预防与治疗并重、临床与保健融合、“医教研”协同发展的三级甲等妇幼保健院。现有科室57个，现有国家级特色专科1个（新生儿保健）；市级临床重点专科6个（产科、儿科、新生儿科、儿童保健科、麻醉科和护理），市级医学重点学科3个（妇产科学、儿科学和医学遗传学）。
我院先后被授予全国“国家新生儿保健特色专科建设单位”、“妇幼保健学科体系建设示范单位”、全国“高通量基因测序产前筛查与诊断”临床应用试点机构之一（我省仅有两家）、“复旦大学附属儿科医院协作医院”、“山西医科大学教学医院”、“长治医学院附属医院”；山西省“助产、新生儿和儿科专科护士临床培训基地”；“长治市危重产妇和新生儿救治中心”、“长治市出生缺陷防治管理中心”等。目前，可开展产前诊断、新生儿遗传代谢病筛查与诊断、新生儿耳聋基因筛查与诊断；可进行腹腔镜下妇科手术、小儿外科手术、小儿纤维支气管镜下支气管异物、电子胃肠镜下消化道异物取出术等微创手术；可进行新生儿有创呼吸机治疗、换血、PICC与UVC等技术；在产科引进国际母婴管理理念，开展家属陪伴分娩、新生儿裸脐和新生儿爬乳等服务。妇科微创手术量已突破万余例；分娩量、儿科门诊量和住院量居全市首位。
根据临床、科研工作需要，面向社会公开招聘博士研究生、硕士研究生，现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及数量（见职位信息栏）
（1）医疗专业博士研究生，名额不限。
（2）本科及硕士研究生共15名，均为卫生专业技术岗位。具体招聘岗位及相关要求见《长治市妇幼保健院公开招聘合同制工作人员需求岗位表》（附件1）。
（二）招聘条件
一、基本条件：
1.遵守中华人民共和国宪法和法律、具有良好的品行。
2.具备正常履行职责的身体条件。
3.具有岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件。
4.具备报考岗位所要求的其他资格条件，详见岗位表。
5.下列情形不得报考：曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在原单位出现重大医疗事故或被吊销医师执照的人员、法律规定不得聘用的其他情形的人员。
二、具体条件：
1.学历要求:本科及以上。
2.年龄要求：硕士研究生：40周岁及以下（1983年11月15日公告之日以后出生），本科：35周岁及以下（1988年11月15日公告之日以后出生）。主治医师以上职称者，可适当放宽年龄。
3.报名时须同时具有毕业证和学位证、相应资格证及规培证；
4.本硕专业一致者优先；
三、报名方式及时间
1.报名时间
2023年11月15日—11月30日 上午8:30—11:30 下午15:30—17:30（法定节假日除外）
2.报名方式：现场报名
3.报名地址：长治市妇幼保健院行政区人事科（妇幼保健院区北50米左右）。
4.报名提交资料：
（1）下载并如实填写《长治市妇幼保健院公开招聘合同制工作人员报名及资格审查登记表》（附件2），在确认信息无误后，在相应位置签名（须手写签名），一旦确认，不再更改。
（2）《长治市妇幼保健院2023年公开招聘合同制工作人员报考诚信承诺书》纸质版（附件3）。
（3）本人身份证（必须使用二代身份证）、毕业证（第一学历、最高学历）、学位证（第一学位、最高学位）、学信网的学历认证（第一学历、最高学历）、岗位所需其他证件的原件及A4复印件。
（4）个人简历1份（在简历材料中对学习、工作简历、科研论文情况、获奖情况要做详细介绍并附相应复印件）。
（5）已就业的还须出具单位现实表现及同意报考证明（机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）。外省、市定向、委培应届毕业生，须开具定向、委培单位同意报考证明。
四、资格审查
本次招聘资格审查贯穿招聘全过程，报名人员要仔细阅读《考生诚信承诺书》，提交的报考信息应当真实、准确(其中应聘者报名填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证书上载明的专业一致)。提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报名资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息者，将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报不全、有误等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。
五、能力测试
能力测试按专业以面试、笔试、技能操作等方式进行。重点测试应试人员的专业知识、业务素质，及对报考岗位要求的相关专业知识掌握程度。
能力测试名单及具体要求，关注长治市妇幼保健院官网最新公告栏及长治市妇幼保健院公众号。
六、体检
能力测试及考察考核合格后，在我院官方网站公布体检人员名单及时间。不按时参加体检者视作放弃体检资格。
应聘人员对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。复检在三级甲等综合医疗机构进行复检，遇有疑难问题，需要组织会诊时，承担复诊的医疗机构应组织相关专家进行会诊，得出结论，确保体检客观，公正。拟聘人员自行到医院进行体检、复检的，体检、复检结果不予认可。
体检结果不合格者，取消其资格。
七、招聘环节中，体检考察考核不合格可依次递补。
八、公示与录取
通过能力测试、考察考核、体检合格者，经党委会研究决定确定拟用名单在我院官方网站公告栏内公布公示7个工作日。公示期间，对拟录用人员有异议者，可向长治市妇幼保健院纪检室反映（电话：**），经查属实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查实后再决定是否录用。公示期满，对拟聘用人员没有异议的，办理聘用手续。
此次招聘的所有人员实行试用见习制度，试用见习期不合格者，依法解除试用见习关系。
九、待遇
1.待遇不低于山西省最低工资标准，按照长治市妇幼保健院聘用人员规定执行。
2.按规定缴纳各项社会保险。
十、监督检查
资格审核、能力测试、体检、考察考核等环节，由长治市妇幼保健院的纪检监察部门监督检查，并将举报电话向社会公布，对群众的检举、申诉和控告，认真核查，对弄虚作假、徇私舞弊等违反考试聘用纪律的行为严肃查处。
监督电话：**长治市妇幼保健院纪检室
咨询电话：** 张老师
** 孙老师
长治市妇幼保健院
2023年11月14日
山西医科大学教学医院 长治医学院附属医院
复旦大学附属儿科医院协作医院
全国“妇幼保健学科体系建设示范单位”
全国“高通量基因测序产前筛查与诊断”临床应用试点
全国“出生缺陷干预救助示范基地”
全国“出生缺陷防治人才培训和协同基地”
全国首批“妇科常见病及内分泌疾病基地”
山西省先天性结构畸形救助项目试点单位
山西省首批“儿童早期教育示范基地”
山西省首批“助产士临床培训基地”
山西省第二批“住院医师规范化培训协同基地”
长治市危重孕产妇和新生儿救治中心
长治市妇幼保健院医疗联合体牵头单位
北京儿童医疗集团 郑州儿童医院医联体成员
长治市妇幼保健院基本情况
长治市妇幼保健院成立于1952年，是一所预防与治疗并重、临床与保健紧密融合的公共卫生机构，承担着对全市“四区八县”妇幼健康服务工作的业务指导、技术培训、信息管理和危重症孕产妇、患儿的急救转诊，以及妇女、儿童预防保健和疾病诊治等工作。
目前全院占地面积6869.8平方米，建筑面积21129平方米，在建面积10061.18平方米（孕产保健大楼改扩建项目预计于2020年底投入使用，届时产科床位将增加至100余张）。编制床位300张，实际开放床位300张，设科室57个，一级科室45个，其中孕产保健科设有婚前、孕前保健门诊、高危门诊、双胎门诊、营养门诊、妊娠糖尿病门诊、Rh阴性血门诊、三病阻断门诊、疤痕子宫门诊、高危转诊门诊、早产门诊、孕期心理门诊等特色亚专科门诊；儿童保健科设有儿童体检与健康管理专科、儿童营养专科、儿童认知心理专科、儿童运动体质专科、儿童五官保健专科、儿童免疫专科及情景化的儿童早期综合发展训练中心等特色专科；妇女保健科设有生殖道感染门诊、妇科内分泌门诊、青春期保健门诊、更年期保健门诊、宫颈病变门诊、妇科肿瘤门诊、妇女心理门诊以及计划生育门诊等二级专科。现有市级临床重点专科6个（产科、儿童保健科、新生儿科、儿内科、麻醉科、护理），市级医学重点学科3个（妇科、医学遗传科、小儿外科）。现有职工653人，其中在编职工249人，聘用职工363人，计生分流自收自支编制9人，计生分流聘用1人；高级职称97人，中级职称285人；硕士71人，本科492人。
我院经过积极的探索和实践，主动适应妇幼保健发展新模式，针对妇女儿童这一特殊群体全生命周期的医疗保健需求，于2009年在全国率先开展妇幼保健体系学科建设，形成了以妇女保健部、孕产保健部和儿童保健部三大部为业务框架的妇幼保健学科体系。
作为妇幼公共卫生机构，我院紧紧围绕妇幼卫生工作方针，认真贯彻落实“一法两纲”，充分发挥全市妇幼龙头作用，坚持全市妇幼院长例会制度，将例会开在基层，强化管理、业务培训和信息沟通，保证了全市妇幼卫生工作的整体推进；加强基层妇幼卫生保健人员的专业培养，面向基层开通危急重症孕产妇、新生儿急救绿色通道，对转诊来的危重患者最短时间送至重症监护室或手术室进行抢救，增强了市县两级妇幼保健体系的协同合作与互相支持； 2016年、2017年不断扩大医联体覆盖范围，逐步形成了覆盖2家省级医疗机构、34家县级医疗机构、13家社区卫生服务机构和1家民营医疗机构的妇儿医疗联合服务体系；建立健全全市妇幼卫生监测体系和市县乡督导三级网络，我院不断加大信息化建设；实现了对孕产妇和儿童健康管理等妇幼重大、基本公共卫生项目以及高危孕产妇和高危儿管理、《出生医学证明》等重点业务进行系统化规范化管理，并对全市妇幼卫生管理提供技术保障；从2017年4月起，开始承担山西省重大惠民工程---“城乡怀孕妇女免费产前筛查与产前诊断服务项目”，初步形成的“加大政策宣教、加强信息管理、提升技术水平、降低服务价格、扩大惠民范围”的“长治经验”被全省推广；每年组织保健临床专家，多次深入各县区县、乡、村三级医疗机构，对等级医院评审、基本和重大公共卫生项目、降消项目、健康教育、三网监测、妇幼卫生信息报表、削峰工程等临床保健业务进行质控和指导，对全市出生缺陷及年报进行质控和漏报调查，保证了各县区妇幼卫生信息工作的质量。
| 序号 | 发布日期 | 单位名称 | 职位名称 |
| 1. | 2024-4-27 | 中北大学校医院 | 中药剂师 |
| 2. | 2024-4-27 | 山西白求恩医院（山西医学科学院、华中科技大学同济医学院附属同济医院山西医院、山西医科大学第三医院、山西医科大学第三临床医学院） | 生殖医学中心技术岗、病理科技术员、临床营养科技师、临床药师岗位、病案管理科岗位、信息软件开发岗位、信息统计分析岗位、信息维护岗位、设备管理维护中心统计岗位 |
| 3. | 2024-4-26 | 吉县中医医院 | 五官科、急诊科、儿科、麻醉科、药剂科 |
| 4. | 2024-4-26 | 吉县医疗集团（吉县人民医院、吉县医疗集团人民医院） | 临床、麻醉科、影像科、皮肤科、五官科、急诊科、病理科、药剂科 |
| 5. | 2024-4-26 | 榆次区中医院（榆次区医疗集团中医院） | 专业技术岗位 |
| 序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 工作地点 |
| 1. | 2024-5-6 | 规培：可选择18个专业：内科、全科、儿科、耳鼻咽喉科、放射科、骨科、口腔全科、麻醉科、急诊科、外科、外科（神经外科方向）、外科（泌尿外科方向）、皮肤科、神经内科、超声医学科、妇产科、病理科、重症医学科 | 郑州大学附属郑州中心医院（郑州市中心医院） | 河南-郑州-中原区 |
| 2. | 2024-5-6 | 规培：护士 | 西南医科大学附属医院 | 四川-泸州-江阳 |
| 3. | 2024-4-24 | 规培护士 | 青岛大学附属医院 | 山东-青岛-市南区 |
| 4. | 2024-4-22 | 住培：全科 | 首钢水钢医院（首钢水钢总医院） | 贵州-六盘水-钟山区 |
| 5. | 2024-4-22 | 规培：病理技师、超声技师、超声心动图技师（心脏彩超）、动物实验技师、耳鼻喉技师、放射技师、放射治疗技师、灌注技师（体外循环）、核医学技师、呼吸治疗技师、实验医学技师、假肢矫形师、临床神经电生理技师、听力技师、心电图技师、营养师、临床药师、生物样本技师 | 四川大学华西医院 | 四川-成都-武侯 |
| 序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 薪酬范围 | 工作地点 |
| 1. | 2024-4-29 | 口腔医生、正畸医生、种植医生 | 太原市小店区亿康口腔专科门诊部 | 2K～4K | 太原-小店区 |
| 2. | 2024-4-29 | 口腔实习生 | 太原市小店区亿康口腔专科门诊部 | 2K～4K | 太原-小店区 |
| 3. | 2024-4-29 | 口腔医生,营销-咨询师-企划-顾问 | 太原市小店区亿康口腔专科门诊部 | 3K～10K | 太原-小店区 |
| 4. | 2024-4-29 | 口腔助理医师 | 太原市小店区亿康口腔专科门诊部 | 4K～6K | 太原-小店区 |
| 5. | 2024-4-29 | 护士/护理,口腔护士 | 太原市小店区亿康口腔专科门诊部 | 2K～4K | 太原-小店区 |
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