| 招聘职位: | 超声科医生、放射科医生、神经内科医生、神经外科医生、骨科医生、重症医学科医生、呼吸与危重症医学科医生、肾内科医生、儿科医生、妇产科医生、急诊内科医生、急诊外科医生、口腔科医生、疼痛科医生、康复针灸科医生、健康体检科医生、病历质控医生 | ||||||||
| 性质: | 全职,社招 | ||||||||
| 学历: | 本科起 | ||||||||
| 亮点: | 编外 | ||||||||
| 有效时间: | 2025-11-1至2025-11-15 [即将报名] | ||||||||
| 联系人: | 人事部 朱老师去报名 看微信免费 | ||||||||
| 电话: | 076****69348 免费看电话 | ||||||||
| 邮箱: | dgsxgyy_rsb@163.com投简历 | ||||||||
| 地址: | 广东省东莞市谢岗镇站前路3号 |
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| 官网: | www.dgsxgyy.cn/ | ||||||||

百万英才汇南粤|东莞市谢岗医院2025年招聘纳入岗位管理的编制外人员公告
东莞市谢岗医院是谢岗镇下属公益二类事业单位。为贯彻落实广东省高质量发展大会精神和“百万英才汇南粤”行动计划,现根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第301号)有关规定,决定招聘20名纳入岗位管理的编制外人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和要求(见职位信息栏)
本次招聘17岗位20人,具体岗位情况和要求见岗位表。
二、薪酬待遇
按照《东莞市公立医院薪酬制度改革实施方案》和《东莞市谢岗医院的薪酬绩效分配方案》的薪酬标准提供待遇。
三、招聘程序
(一)报名
1、报名基本条件
(1)具有中华人民共和国国籍,思想政治素质好,遵纪守法,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
(2)符合招聘岗位要求(见岗位表);
(3)身体健康,能胜任应聘岗位的工作;
(4)有志于从事医疗卫生事业,具有扎实专业基础知识,较强的专业技能水平及语言表达能力;
(5)年龄要求具体以岗位要求为准。
(6)涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的,近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的,在读普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位服务期未满的在编在职人员或其它不符合公立医院招聘条件的人员,不接受其报名;
2、报名方法
(本人)现场报名或网上报名。现场报名填写《东莞市公立医院招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表》(附件2)(黑钢笔填写或打印)一份,并附上个人简历。网上报名按照相关要求提交资料至邮箱:dgsxgyy_rsb@163.com,每位应聘者只能报考一个岗位。
报名提交的资料:
(1)身份证原件正反面电子扫描件;
(2)学历、学位、职称、技能资格证书原件电子扫描件;
(3)工作经验证明(同时提供劳动合同、社保缴费证明)原件电子扫描件;
(4)近期一寸免冠正面电子照片;
(5)国(境)外留学归来人员须提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证材料原件电子扫描件;
(6)所有学历的学历认证,所有学位的学位认证,在读学历提供学籍认证(以上认证均在中国高等教育学生信息网申请);
(7)个人电子简历;
(8)《东莞市公立医院招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表》(见附件2);
(9)其他岗位要求材料。
3、报名时间:2025年11月1日至15日
4、报名地点:东莞市谢岗医院人事办
(二)资格审查
资格审查时间:2025年11月17日至21日
根据招聘条件,由招聘单位负责报考资格审核,并向通过资格审查的报考者发放准考证,通知具体考试时间、地点。笔试准考证请妥善保管,遗失不予补办。
(三)考试
本次招聘神经外科、骨科、妇产科、急诊外科、疼痛科等五个专业采取“实操+面试”,超声科、放射科、内科、儿科等其余专业采取“笔试+面试”方式进行。在实操或笔试成绩入围者中,从高分到低分依次排序,按岗位招聘人数的1:3的比例进入面试。如面试人员达不到1:3,按实际入围面试人数进入面试。
1、实操
考生在规定的时间内到相应科室进行实操考试,实操主要考核应聘者的专业技术水平、临场应变、工作执行力与操作技能水平等方面。实操成绩实行百分制,成绩合格线为80分,合格者方能进入面试考核环节。
实操时间、地点另行通知。
2、笔试
考生携带身份证和准考证参加笔试,笔试主要考核应聘者的理论知识储备水平。笔试考试成绩实行百分制,合格分数线为60分,合格者方能进入面试考核环节。
笔试时间、地点另行通知。
3、面试
通过资格审查的考生携带身份证参加面试。根据考核结果组织入围者进行面试,由医院相关领导和相关职能部门负责人组成面试小组对应聘人员进行面试。该环节主要考查应聘者适应职位要求的综合能力,包括分析问题和解决问题的能力、应变能力和专业能力等要素,每名应聘者约5-10分钟。面试成绩实行百分制,成绩合格线为80分。面试评委小组成员由不少于5人的单数评委组成,其中设主评委1名。
面试时间、地点另行通知。
4、考试总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,或考试总成绩=实操成绩×60%+面试成绩×40%。考试结束后,根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序,按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。若总成绩相同,则以笔试或实操成绩高低确定排名。
(四)体检
体检工作由招聘单位负责组织,在面试或实操结束后10个工作日内组织实施。体检参照《广东省事业单位招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检费用由应聘人员自行承担。
对体检结果有疑问的,应聘人员应在接到体检结论通知之日起3个工作日内向招聘单位提出复检要求,复检只能进行一次,复检结论为最终体检结果,复检费用由提出复检方承担。
应聘人员体检不合格或者放弃聘用的,招聘单位可按成绩高低依次递补体检人选。递补人选由招聘单位提出,经相关部门批准后进行体检。
(五)确定拟聘人员、公示
招聘单位将拟招用为纳入岗位管理的编制外人员的人员名单报相关部门审核,审核通过后,由市卫生健康局在其门户网站上公示,招聘单位可同时在其门户网站转载,公示时间不少于5个工作日。
(六)办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的,招聘单位按有关规定的程序和权限报批聘用。
(七)结果备案
各招聘单位应当将新招用聘用人员情况报相关部门登记备案。
四、有关问题说明
(一)应聘者应符合公布岗位的资格条件,报名时提供的有关材料必须真实、准确,且需与在《东莞市公立医院招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的,一经查实,一律取消考试资格和成绩,已签的聘用合同无效。
(二)有关招聘事项,可登录东莞市卫生健康局网站、东莞市谢岗医院网站查询。
(三)面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待。
(四)经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待,并纳入岗位报考具体条件(其中,住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致)。
咨询电话:**;联系人:朱老师
附件1:东莞市谢岗医院2025年招聘纳入岗位管理的编制外人员岗位表
附件2:东莞市公立医疗机构招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表
东莞市谢岗医院
2025年10月27日
| 序号 | 发布日期 | 职位名称 |
| 1. | 2025-10-13 | [已结束]2024年第二期招聘纳入岗位管理编外人员拟聘人员公示 |
| 2. | 2025-10-13 | [已结束]骨科医生、神经外科医生、神经内科医生、耳鼻喉科医生、精神科医生、中医科医生、超声科医生、临床护理骨干 |
| 3. | 2025-9-22 | [已结束]东莞市公立医院2024年第二次高层次人才引进(第三批)拟聘用人员公示 |