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山东大学齐鲁医院(山东大学第—临床学院)公示/公告信息
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标题:  2025年事业编招聘临床岗位面试相关安排的通知
性质: 公示
发布日期:  2025-1-17
联系人:  人事处去报名  看微信免费    
电话:   053****69157 免费看电话
地址:  山东省济南市历下区文化西路107号地图/导航
官网:  www.qiluhospital.com/
招聘要求
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关于山东大学齐鲁医院2025年事业编招聘临床岗位面试相关安排的通知

根据山东大学齐鲁医院2025年事业编招聘工作安排,医院将先开展临床岗位的招聘面试工作,专职科研和护理岗位面试预计于2月份进行,具体时间另行通知。临床岗位面试采取PPT汇报答辩形式进行,现将有关事宜通知如下:

一、查看个人审核状态

请临床岗位应聘人员登录山东大学齐鲁医院网上招聘报名系统(https://hr.qiluhospital.com:8890/zp.html),查看最新审核状态,若显示“待安排面试”,则代表已入围面试环节。

二、入围面试人员加入QQ

(一)请审核状态显示为“待安排面试”的应聘人员于2025119日(星期日)上午10:00前加入事业编面试QQ598434640,加群验证时请务必提供真实姓名和所在学校信息,入群后请及时修改备注为“毕业学校+姓名”,例如“山东大学+张三”,未修改备注者将视为无关人员并被移出群。

(二)仅允许目前身处海外的应聘人员可申请线上面试,请务必于北京时间2025119日(星期日)上午10:00前联系群管理员并提供相关佐证材料,经审核属实后可安排进行线上面试。

三、提交面试汇报PPT

所有进入面试环节的应聘人员,均需提交个人汇报PPT,超时未发送PPT者,视为自动放弃。

(一)PPT内容:中文版PPT(比例16:9),介绍内容主要包括博士/博士后期间的主要成果、入职发展规划、岗位竞聘优势。请注意不要出现导师信息。

(二)汇报时长:每人汇报时长不得超过2分钟。

(三)提交时间:2025119日(星期日)上午10:00前发送至邮箱:qlyyrsc@qiluhospital.com(邮件主题和PPT文件名为:应聘某某科+姓名+毕业院校,如“应聘神经内科+张三+山东大学”)。

已发送PPT者,不接受重复发送邮件更换个人PPT,请务必确认无误后再发送。

四、现场材料审核

请应聘人员在规定时间内参加现场资格审核,逾期视为自动放弃。

(一)资格审核时间:2025120日(星期一)

上午08:3012:00

下午14:0016:00

(二)资格审核地点:山东大学齐鲁医院临床研究中心一层报告厅(南关教堂,11号楼)

(三)参加资格审核需提供以下材料原件:

1.本人身份证;

2.本科、硕士学历及学位证书,博士后人员还应提供博士阶段的毕业证和学位证;

3.医师资格证书、医师执业证书、住院医师规范化培训合格证书,尚未取得者可不提供;

4.毕业生就业推荐表,博士后以及海外毕业生不需提供。

5.有海外经历的提供教育部留学服务中心出具的证明或其它相关证明。

资格审核贯穿招聘全过程,一经发现信息不真实或材料造假,取消应聘资格。

五、面试安排

(一)现场面试时间:2025121日(星期二)、22日(星期三),请应聘者提前安排好时间。

(二)场次安排:医院预计于2025120日(星期一)19:00在事业编面试QQ群内公布面试具体的场次安排、时间及地点,请应聘人员务必随时关注群消息。

(三)应聘人员需结合PPT进行现场汇报,不可采用演示者视图,时间限制为2分钟。

六、其他说明

通过面试进入考察、体检的人员,如果因个人放弃考察、体检资格或考察、体检不合格或放弃入职等原因造成了空缺,依据《山东省事业单位公开招聘工作规程》,将结合医院实际情况,在合格人员中按照排序依次等额递补。

联系电话:**82169026

山东大学齐鲁医院

2025117

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单位简介
山东大学齐鲁医院是国家卫生健康委委属(管)的三级甲等综合医院,教育部直属重点大学——山东大学的直属附属医院、山东大学第一临床学院,是首批委省共建国家区域医疗中心牵头和主体建设单位,国家区域医疗中心建设输出医院。
 医院始建于公元1890年,先后称华美医院、共合医院、齐鲁医院、山东医科大学附属医院等,2000年10月更名为山东大学齐鲁医院。建院133年来,医院秉承“博施济众、广智求真”的医院精神,遵循“医道从德、术业求精”的院训,打造形成了门类齐全的学科体系、实力雄厚的人才队伍和国内先进的医疗、教学、科研平台,在海内外享有盛誉。

  近年来,医院坚持立足山东、面向全国、放眼世界,实施“医疗立院、学科强院、人才兴院、依法治院、党建领院”五大发展战略,围绕“三中心一试点”战略目标,全力创建综合类国家医学中心、国家临床医学研究中心、国家区域医疗中心和国家公立医院高质量发展试点医院,致力于建设国内一流、国际知名高水平研究型医院。

  医院打造了高质量的医疗服务体系。医院实际开放床位4000张,2022年度完成门急诊量315.60万人次,出院病人18.76万人次,手术量8.36万台次。在2021年度国家三级公立医院绩效考核中,医院位列全国第13位,进入A++行列,其中代表医院诊疗病例技术难度以及收治疑难重症能力的病例组合指数(CMI)位列全国第6位,衡量医院开展疑难复杂手术数量的四级手术人次位列全国第9位;2022年山东省公立医院绩效考核排名全省第1位。

  医院打造了高质量的科学研究体系。打造贯通基础研究、临床研究、成果转化的一体化全链条科技创新公共服务平台,现有省部级以上科研平台和机构36个,获批国家医学攻关产教融合创新平台(医工结合方向)、国内第一个省部级以上零磁医学科研平台——山东省零磁医学重点实验室。“十三五”以来,承担国家重大重点项目39项、省部级重大重点项目31项。获得国家科学技术奖(自然科学)二等奖、何梁何利基金2020年度科学与技术创新奖、中华医学会医学科技一等奖、第十七届中国青年科技奖等荣誉,近5年累计获得省部级一等奖16项。2022年获批国家自然科学基金105项,在全国医疗机构中位居前列。

  医院打造了高质量的教育教学体系。在第五轮学科评估中临床医学被评为A类学科,临床实践教育质量位列全国高校附属医院第12位。承担山东大学临床医学从本科到博士的教学任务,设有临床医学一级学科博士学位授权点,覆盖所有二级学科,设有博士后流动站。临床医学专业入选国家双一流建设学科。在岗博导166人、硕导474人,临床教学规模700学生/年。近十年主编国家级规划教材11本,有《现代妇产科进展》《中国现代普通外科进展》《腹腔镜外科杂志》等3种国内外公开发行的学术刊物。医院是我国最早开展住院医师规范化培训的单位之一,是国家首批24家住院医师规范化培训示范基地之一、国家首批专科医师规范化培训试点基地,拥有住培专业基地31个,专培试点专业基地10个,国家级住培骨干师资培训专业基地16个,国家住培重点专业基地5个。建有国内先进的临床技能培训中心,搭建全过程、全周期、全链条的临床技能培训管理体系,年培训量约3.6万人次。

  医院打造了高质量的学科体系和人才队伍。现有临床医技科室61个,其中国家重点学科和国家临床重点专科22个。在复旦大学医院管理研究所2022年度中国医院专科综合排行榜上,5个专科进入全国排名前十,12个专科获专科声誉十强提名。始终秉承“人才兴院”战略,形成了尊重人才、爱护人才、服务人才、成就人才的良好生态。现有中国工程院院士、国家杰青等国家级高层次人才15人,泰山学者69人,国家和省部级突出贡献中青年专家20人。设有博士后科研工作站,在站博士后人数一年破百。

  医院始终高举公益性旗帜,勇担应急性任务,争做医教研标杆,全面贯彻党和国家的卫生健康工作方针、教育工作方针,胸怀“两个大局”,心怀“国之大者”,完整、准确、全面贯彻新发展理念,主动服务和融入新发展格局,以人民健康为中心,以高质量发展为主题,以改革创新为动力,以“十四五”事业发展规划为指引,以创建国家医学中心为抓手,全面推进医教研防管融合发展,着力提升医院综合实力,努力建设成为国内领先、世界一流的临床医学高峰、领军人才培养基地和科研成果转化高地,在中国式现代化进程中努力打造公立医院高质量发展的“齐鲁样板”。
山东民营医院/诊所招聘
更多信息
序号 发布日期 职位名称 单位名称 薪酬范围 工作地点
1. 2025-5-22 口腔医生,实习/进修  济南历下兴锘口腔诊所 4K~7K 济南-历下区
2. 2025-5-22 口腔医生  济南润浩口腔诊所 8K~16K 济南-历城区
3. 2025-5-22 口腔助理医生  高密宏康口腔门诊部 4K~6K 潍坊-高密市
4. 2025-5-22 口腔医生  济南润浩口腔诊所 5K~10K 济南-历城区
5. 2025-5-22 护士  高密宏康口腔门诊部 3K~4K 潍坊-高密市
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