2025年福建省老年医院编外合同制人员招聘方案（二）

因医院发展需要，现招聘3名编外合同制工作人员，具体招聘方案如下：

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好思想道德和职业道德素质，热爱本职工作；

2.身体健康，能胜任岗位工作，体检合格后应能马上上岗（体检标准及项目参照公务员录用标准执行）；

3.年龄要求30周岁及以下为1994年8月及以后出生。

4.取得境外学历学位证书应聘人员应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书；

5.各项学历学位资格认定截止时间为2025年7月31日。

6.经住培合格的临床医师，按照规定落实“两个同等对待”政策。

二、招聘岗位及要求（见职位信息栏）

此次招聘考试使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2025年)》(以下简称《专业指导目录》)进行专业条件的设置和审核。岗位及要求如下:

三、报名方式及时间

1.报名时间：即日起至2025年8月8日。

2.请符合条件的应聘人员填写《应聘简历信息登记表》（详见附件），连同本人简历、毕业证书、学位证书、身份证、资格证等相关证明材料的照片电子版打包压缩后（压缩包文件名：应聘岗位+姓名）发送至报名邮箱：fjslnyyrsk@126.com（邮件主题：应聘岗位+姓名）。应聘人员应对填写的信息负责，如有弄虚作假，取消应聘资格。

3.每个应聘人员限报一个岗位。应聘人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。

4.具体考试、考核等相关事项请密切关注福建省老年医院网站（网址：http://www.fjlnyy.com），不再另行通知，敬请及时关注。

四、考试和资格复审

1.采取笔试、面试相结合的办法，考生的综合成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例折合计算。笔试、面试总分均为100分。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟录用人选。

2.按笔试成绩从高至低以拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选（比例不足按实有人数确定）。笔试缺考的考生不得参加面试。所有岗位面试合格线均为70分。

3.面试前将对进入面试人选进行资格复审。

五、考核和体检

1.根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1:1的比例确定考核、体检人选；体检标准及项目参照公务员录用体检标准及项目执行。

2.未按时体检的，视为自动放弃；体检不合格或自动放弃的，递补人选按相关规定执行。

六、公示

体检合格，且符合岗位各项条件要求的拟录用人员将在医院公示7个工作日。

七、聘用待遇

拟聘人选与医院签订劳动合同，享受医院规定的编外合同制工作人员相应的工资标准、福利待遇，办理相关社会保险、公积金。

八、联系方式

地址：福州市鼓楼区北二环中路147号福建省老年医院3号楼6层人事科

电话：**

九、监督

本次招聘工作由福建省老年医院人事科组织实施，院纪检办公室对招聘工作进行监督。

监督电话：**。

《应聘简历信息登记表》