洛阳市孟津区2025年面向社会公开招聘“乡聘村用”乡村医生的公告
为建立健全乡村卫生服务一体化管理体系,加强我区乡村卫生健康服务能力建设,通过实行“乡聘村用”制度,打造优质高效的基层医疗卫生服务体系,推动基层卫生健康工作高质量发展。经区卫生健康委研究,现就孟津区乡村医生招聘工作有关事项,公告如下:
一、招聘计划(见职位信息栏)
根据孟津区乡村医生退出数量结合乡村医生配置比例,拟招聘“乡聘村用”乡村医生35人。
二、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍,具有完全民事行为能力;
(二)拥护并遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导,热爱祖国,遵纪守法,作风正派,品行端正,服从管理,无不良行为记录;
(三)热爱农村工作,能胜任岗位工作,服从安排,愿意扎根农村为辖区群众提供医疗健康服务;
(四)身体健康,具有正常履行乡村医生职责的身体条件;
(五)学历及专业:具有医疗卫生类学历,临床医学、中医学类、中西医结合类等专业,同时执业医师年龄在49周岁以下(1976年4月2日及以后出生)、执业助理医师(含乡村全科执业助理医师、乡镇执业助理医师)年龄在44周岁以下(1981年4月2日及以后出生);
(六)所有报名人员自愿服从孟津区卫生健康委员会统一调配。
(七)有下列情形之一者不得报名:
1.曾因犯罪受到刑事处罚的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员、被依法列为失信联合惩戒对象人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
4.近五年内在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;
5.已被录用为国家工作人员的;
6.不符合招聘所要求的学历及专业的;
7.其他不符合招聘要求的人员;
8.不服从调配的人员。
三、报名及资格审查
(一)报名办法
采取考生个人网上提交报名信息、上传照片及附件(身份证、毕业证书、资格证书等扫描件)的方式进行,不接受现场报名。每人只能报考一个职位。考生登录考试报名系统(http://zpks.gprcw.com/index.php/exam/?EXAMID=3217),按要求注册后填写报名信息、上传照片及附件进行网上报名,请妥善保管注册密码,用于查询报考资格初审结果。考生请注意上传符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照(红、蓝、白底均可),jpg格式,照片大小在400k以内,上传附件大小在2MB以内。
(二)报名时间
2025年04月02日10:00至2025年04月15日17:00。
(三)报考资格审查
根据岗位要求,对报考者的报考资格、照片及相关附件进行网上初审,并提出审核意见。报名申请被接受的人员,可于提交报名申请后登录原报名网站,查看是否通过报考资格审核。报名信息一经提交不得修改。报考资料不全或电子照片不符合要求被驳回的,报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。报名截止时间(2025年04月15日17:00)之后,所有报考者不能修改及提交报名信息。
资格审查贯穿此次招聘全过程。考生提供的有关资料必须真实、准确、完整、有效,对不符合报名资格条件的、提供虚假材料或违反有关规定的,一经发现按照相关规定给予严肃处理,立即取消考试或聘用资格。
四、现场资格确认
网上报名初审通过人员进入现场资格确认。采取考生本人现场提交材料的方式进行,未按要求在指定期限和地点进行现场资格现场确认的考生,视为自动放弃考试资格。
(一)现场资格确认时间
2025年04月17日(上午9:30-11:50,下午13:30-16:50)。
(二)现场资格确认地点
洛阳市孟津区文博艺术中心一楼卫生健康委窗口(洛阳市孟津区河图路与朝阳大道交叉口)。
(三)现场资格确认所需材料(原件及复印件1份)
1.有效身份证(二代)或有效期内的二代临时身份证;
2.各高等教育阶段的毕业证书和学位证书;
3.学信网打印的各高等教育阶段的《教育部学历证书电子注册备案表》;
4.医师资格证书、执业证书;
五、考试及聘用
(一)本次招聘不设笔试环节,采取面试方式确定人选。面试分数为100分,合格分数线为75分,低于75分的不进入下一环节。面试时间每人不超过15分钟。面试内容包括专业基本知识、基本技能、个人综合能力测试等,主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、综合分析判断能力等方面的综合素质。
(二)面试
面试主要测评报考人员的基本素质和职业能力。根据面试人数如需分成2个及2个以上面试组进行面试的,为体现公平、公正,采用“二次平均法”对考生的面试原始成绩进行平衡,平衡后的成绩为考生面试成绩,面试满分100分,面试成绩低于75分者不予聘用。面试时间及地点另行通知。
(三)总成绩
考生面试成绩即为总成绩。总成绩小数点后保留两位小数。
(四)体检
根据考生总成绩,按拟聘用计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。考生中有末位总成绩并列时,依次按照学历、职称、年龄确定顺序进入体检。
体检项目和标准参照执业医师注册的有关规定执行,体检费用由考生自理。体检不合格者不得进入考察环节,体检不合格形成的空缺,可根据总成绩高低依次递补。体检时间地点另行通知。
(五)考察
体检合格人员、进入考察环节,考察时间及方式另行通知,因考生自动放弃考察或考察不合格形成的空缺按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(六)公示和聘用
考察合格者,等额确定拟聘用人员并在孟津区卫生健康委网站进行公示。实行区招乡聘村用,与乡镇卫生院签订聘用合同,由卫生院分配至村卫生室执业。工资待遇按照各镇卫生院制定的一体化管理的村卫生室考核办法执行。
六、其他
凡在规定时间内,未按照有关通知要求参加报名、现场资格确认、考试、体检、考察、报到等环节和提供规定资料的,均视为自动放弃考试、聘用资格。对考生报考资格与条件的审查贯穿招聘全过程,不具备相应资格与条件或弄虚作假的,取消聘用资格。本次招聘工作由孟津区纪委监委全程监督。
本次招聘所有环节的公告通知,均在孟津区人民政府网站上公示(http://www.mengjin.gov.cn/点击“政务公开-机构职能-区卫健委-通知公告”),不再采取其他任何方式通知,请相关考生务必及时登录查看,本人错过事项,后果自负。
政策咨询电话:**
网上报名技术咨询电话:**
咨询时间:工作日上午9:00-12:00,下午15:00-18:00
2025年4月2日
序号 | 发布日期 | 职位名称 |
1. | 2025-7-21 | [已结束]特招医学院校毕业生:临床医学、口腔医学、中医学、医学影像技术、康复治疗技术、医学检验技术 |
2. | 2024-9-2 | [已结束]体检公告 |
3. | 2024-8-28 | [已结束]考试总成绩及进入体检人员名单公示 |
序号 | 发布日期 | 单位名称 | 职位名称 |
1. | 2025-8-2 | 河南省儿童医院(国家儿童区域医疗中心、郑州大学附属儿童医院、郑州儿童医院、北京儿童医院郑州医院) | 2025年社会招聘第二批拟录取人员公告 |
2. | 2025-8-2 | 开封市妇幼保健院 | 公开招聘人事代理工作人员笔试通知 |
3. | 2025-8-2 | 开封市人民医院(原开封市第二人民医院) | 2025年公开招聘工作人员领取准考证及笔试的通知 |
4. | 2025-8-2 | 夏邑县中医院 | 中医医师、针灸推拿医师、中医骨伤医师、中西医结合医师 |
5. | 2025-8-2 | 郑州阳城医院(原郑州市第十六人民医院) | 介入与血管外科、眼科、妇产科、医学影像科、医师储备、儿童康复科 |
序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 工作地点 |
1. | 2025-8-1 | 住培:妇产科、外科、耳鼻咽喉科、皮肤科 | 胜利油田中心医院 | 山东-东营-东营区 |
2. | 2025-8-1 | 住培:全科、妇产科、急诊科、重症医学科、内科、神经内科、放射肿瘤科、康复医学科、眼科、放射科、超声医学科、儿科(含儿外)、精神科、麻醉科、临床病理科、外科、泌尿外科、骨科、耳鼻咽喉科、皮肤科、检验医学科 | 济宁医学院附属医院 | 山东-济宁-市中区 |
3. | 2025-8-1 | 住培:全科、儿科、骨科、重症医学科、康复医学科 | 青岛大学附属医院 | 山东-青岛-市南区 |
4. | 2025-8-1 | 住培:妇产科、麻醉科、急诊科、临床病理科、内科、外科、骨科、神经内科、眼科、耳鼻喉科、超声医学科 | 滨州市人民医院(山东第一医科大学附属滨州市人民医院) | 山东-滨州-滨城区 |
5. | 2025-8-1 | 住培:内科、急诊科、儿科、神经内科、神经外科、泌尿外科、整形外科、麻醉科、耳鼻咽喉科、放射科、放射肿瘤科、超声医学科、康复医学科、核医学科、全科、皮肤科、临床病理科、检验医学科、重症医学科、妇产科、骨科 | 山东第一医科大学第一附属医院(山东省千佛山医院) | 山东-济南-历下区 |
序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 薪酬范围 | 工作地点 |
1. | 2025-8-2 | 口腔护士 | 开封市示范区思美口腔门诊部 | 2K~4K | 开封-龙亭区 |
2. | 2025-8-2 | 口腔医生 | 开封市示范区思美口腔门诊部 | 4K~12K | 开封-龙亭区 |
3. | 2025-8-2 | 前台 | 开封市示范区思美口腔门诊部 | 3K~4K | 开封-龙亭区 |
4. | 2025-8-2 | 院长/主任/经理,种植医生,正畸医生 | 辉县市怡尔口腔 | 20K~35K | 新乡-辉县市 |
5. | 2025-8-2 | 实习/进修,口腔医生 | 辉县市怡尔口腔 | 2K~5K | 新乡-辉县市 |