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铜仁市妇幼保健院(铜仁市妇幼保健计划生育服务中心)招聘信息(三甲)
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招聘职位:  优秀青年人才:小儿外科、乳腺外科、耳鼻咽喉科、医学美容、辅助生殖等临床医学类   
有效时间:  2023-5-25至2023-5-31 [已结束]
联系人:  人力资源科 王老师去报名   电话: 085****9280查看电话   邮箱:投简历
地址:  贵州省铜仁市碧江区东太大道456号
官网:  www.trsfybjy.cn/
招聘要求
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【公告】铜仁市妇幼保健院公开引进优秀青年人才

铜仁市妇幼保健院始建于1984年,是全市唯一一家集医疗、保健、预防、教学、科研为一体的三级甲等妇幼保健院。

医院位于贵州省铜仁市碧江区东太大道456号,占地面积26347.05㎡,建筑面积31453.36㎡,业务用房面积30997.36㎡,现有职工610人,实际开放床位300张,拥有1.48T磁共振、64排螺旋CT、钼靶、单板悬吊DR、移动DR、四维彩超等先进医疗设备。

医院先后被确定为首批“国家分娩镇痛试点医院”和“贵州省产前诊断分中心”“铜仁市危重孕产妇和危重新生儿救治中心”“铜仁市围产期保健质量控制中心”“铜仁市产前超声筛查质量控制中心”“铜仁市产前超声筛查远程会诊中心”“铜仁市残疾儿童康复定点服务机构”“铜仁市优生优育指导中心”“市级干眼示范指导中心”“贵州医科大学附属医院眼科博士工作站”“妇孺国医堂”。

根据《铜仁市直卫生健康单位2023年拔尖人才和优秀青年人才引进计划工作方案》,我院现面向社会公开引进1名优秀青年人才。

一、专业需求

小儿外科、乳腺外科、耳鼻咽喉科、医学美容、辅助生殖等临床医学类。

二、引进条件

(一)遵纪守法,较高的思想政治素质,坚定理想信念,热爱医疗卫生事业,有较强的事业心和责任感和组织协调能力,善于合作,团队精神强,身体健康。

(二)医术精湛,治学严谨,学术造诣深厚,具有良好的职业道德和学术品行,以及扎实的理论基础、系统的专业知识和丰富的实践经验以及创新能力,掌握该学科国内外发展动态,能解决该学科重大疑难问题。

(三)年龄一般不超过45周岁(1978年以后出生),在自然科学领域和人文社会科学领域创新业绩突出,具有成为该领域学术技术拔尖人才的发展潜力,符合以下条件:

1.自然科学领域人才近5年来取得以下成果中的任意2项:

1)独立或作为第一作者发表科研论文被SCI一区期刊收录2篇。

2)主持国家自然科学基金项目或省级重点项目1项。

3)作为第一发明人获省级专利奖银奖以上1项,作为第一权利人获得国内发明专利、国际发明专利、集成电利100万元以上。路布图设计专有权2件以上,并已转让、许可、作价投资获利100万以上。

4)作为主要负责人(排名第1)完成省级标准化委员会、省行业主管部门立项的省级标准或省级行业标准1项;或主持完成国家重点型号二级项目的研究、设计工作1项,并通过项目主管部门验收。

2.经用人单位认定并报高校医院科研院所创新人才项目牵头部门审定,取得相当于上述成果的同层次人才。

三、引进待遇

(一)全职引进

1)聘任为学科带头人,工资实行年薪制,年薪标准为100200万元;

2)提供4070万元安家费;

3)根据工作需要提供50100万元科研启动经费;

4)根据贵州省人才引进相关规定办理事业单位正式编制,享受同级正式职工的工资、奖金等福利待遇。

(二)柔性引进

1)聘任为学科带头人,工资实行年薪制,年薪标准为50100万元;

2)提供一套不少于100㎡住房,免费使用3年;

3)根据工作需要提供40100万元科研启动经费;

优秀青年人才均按规定办理铜仁市“优才卡”,按规定就医享受“绿色通道”、子女入学、配偶就业安置等服务。优秀青年人才来铜考察期间,解决食宿,并报销往返交通费。

请有意向且符合引进条件者,将个人简历及相关证明材料扫描后,打包发送到指定邮箱进行报名(文件名格式统一命名为:姓名+应聘岗位+所学专业方向)。

联系电话:王老师0856-5209280

报名邮箱:1845846128@qq.com

招满为止,有意请电话咨询

铜仁市妇幼保健院

2023524

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单位简介
铜仁市妇幼保健院始建于1984年,是政府举办的非营利性公立医疗保健机构。经过几代人三十几年的艰苦创业,现已发展成为全市唯一一家集医疗、保健、预防、教学、科研为一体的三级甲等妇幼保健院。
基本情况。医院位于碧江区东太大道456号,占地面积26347.05平方米,建筑面积31434.36m2,业务用房面积30834.36m2,编制床位300张,实际开放床位300张。现有职工599人,编制内?170人,其中卫生专业技术人员497人,占总人数的82.97%。全院高级职称55人,占比9.18%,中级职称92人,占比15.35%(其中卫生专业技术人员高级职称55人,占比11.06%,中级职称83人,占比16.7%)。硕士研究生15人,占比2.5%,本科学历373人,占比62.37%。装备了价值11459.0561万元的1.48T磁共振成像系统、64排螺旋CT、钼靶、单板悬吊DR、移动DR、四维彩超、宫腹腔镜、超声刀、能量平台、新生儿有创(无创)呼吸机、新生儿眼底视网膜检查仪、染色体核型分析仪、口腔X数字化体层摄影设备、新生儿转运系统等先进医疗设备。2021年我院门诊量22万人次,出院病人1.1万人次,分娩量2217人,占两城区分娩量的30.67%。
工作荣誉。先后获得“全国妇幼健康服务先进集体”“全国母婴安全优质服务单位”“全国维护妇女儿童权益先进集体”“抗击新冠肺炎疫情贵州省三八红旗集体”“全省卫生健康系统安全生产和消防安全先进单位”“2019-2021年度贵州省厂务公开民主管理示范单位”“铜仁市卫生健康工作先进集体”“铜仁市三八红旗集体”“铜仁市五一劳动奖状”称号。被确定为首批“国家分娩镇痛试点医院”和“贵州省产前诊断分中心”“铜仁市危重孕产妇和危重新生儿救治中心”“铜仁市围产期保健质量控制中心”“铜仁市产前超声筛查质量控制中心”“铜仁市产前超声筛查远程会诊中心”“铜仁市残疾儿童康复定点服务机构”“铜仁市优生优育指导中心”“市级干眼示范指导中心”,是贵州健康职业学院、铜仁职业技术学院和碧江区中等职业学校临床教学医院。
业务架构。医院设有孕产保健部、儿童保健部、妇女保健部、临床综合部、医技医辅部五大业务部。设置了产科、妇科、新生儿科、儿一科、儿童感染性疾病科(儿二科)、儿童康复科、婚前孕前保健科、孕期保健科、医学遗传与产前筛查科、儿童生长发育科、高危儿管理科、儿童眼保健科、儿童口腔保健科、3岁以下婴幼儿托育照护中心、青春期保健科、更老年期保健科、女性全生命周期健康管理中心(健康体检中心)、盆底康复中心、辅助生殖中心(不孕不育门诊)、老年病科、血液透析室、麻醉科、妇孺国医堂(中医科)、急诊科、临床营养科、心理卫生科等39个医疗保健科室、10个医技医辅科室及25个行政后勤科室。
业务拓展。医院坚持保健与临床相结合,坚持中医药适宜技术植入妇幼,狠抓重点专科建设,不断拓宽保健服务领域,开办了孕妇学校、家长学校、0-3岁儿童早期发展亲子园,推广了产前筛查(诊断)、孕产期保健、镇痛分娩、盆底康复、儿童康复、儿童镇静、高危儿管理、眼保健、口腔保健、青春期更老年期保健、中医中药、心理咨询、临床营养等特色专科服务项目,为广大妇女儿童提供了较全面的全生命周期医疗保健服务。目前,我院成功创建省级临床重点专科(妇科)1个、省级临床重点建设专科(新生儿科)1个、省级妇幼保健重点(特色)专科3个【儿童早期发展专科(儿童生长发育科)、孕产保健专科(孕期保健科)、产前诊断(筛查)专科(医学遗传与产前筛查科)】、市级临床重点专科(产科、新生儿科)2个,开创名医工作室8个,让铜仁老百姓在家门口就享受到高端优质的医疗服务。
辖区保健。医院始终围绕妇幼卫生工作方针,积极履行辖区妇幼健康管理职责,大力实施母婴安全工程、出生缺陷防治工程,切实加强儿童、孕产妇健康管理,提高人群健康管理水平。2021年,全市孕产妇死亡率14.64/10万,低于控制目标(15.8/10万)7.34%;5岁以下儿童死亡率4.98‰,同比下降29.26%;婴儿死亡率3.29‰,同比下降31.60%。全市孕产妇系统管理率90.82%,早孕建册率92.43%,3岁以下儿童系统管理率92.29%,7岁以下儿童保健管理率93.16%,均达到90%的目标值。
展望未来。医院将秉承“母亲安全,儿童优先”的服务宗旨,弘扬“厚德、精诚、笃行、至善”的院训精神,以提升病人就医体验为导向,不断加强医院内涵建设,提高服务质量,改善服务态度,优化服务环境,简化服务流程,降低服务费用,携手奋进、开拓创新、砥砺前行,向“三院三家”(妇幼保健院、儿童医院、妇产医院、妇女之家、儿童之家、老年之家)的建设目标和“打造武陵山区一流妇幼保健院”的远景目标奋斗,努力开创妇幼健康管理新模式,为健康铜仁建设贡献妇幼智慧和妇幼经验!
贵州民营医院/诊所招聘
更多信息
序号 发布日期 职位名称 单位名称 薪酬范围 工作地点
1. 2024-3-28 内科全科医生,呼吸内科  桐梓县北苑西医诊所 10K~20K 遵义-桐梓县
2. 2024-3-28 中西医结合,针灸推拿  桐梓县北苑西医诊所 4K~6K 遵义-桐梓县
3. 2024-3-28 全科医生  桐梓县北苑西医诊所 10K~20K 遵义-桐梓县
4. 2024-3-28 妇科医生  桐梓县北苑西医诊所 10K~20K 遵义-桐梓县
5. 2024-3-28 儿科综合医生  桐梓县北苑西医诊所 6K~10K 遵义-桐梓县
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