康强网
会员登入|会员注册|app下载

公立医院招聘

您当前位置:康强医疗人才网 > 全国公立医院招聘 > 西藏医院招聘 > 山南医院招聘 > 山南地区乃东县人民医院招聘
山南地区乃东县人民医院招聘信息
访问量:
招聘职位:  院长或副院长、护理部主任、药械科副主任、传染科副主任、检验科主任、眼科副主任、耳鼻喉科主任、口腔科主任、病理科主任、保健科主任、急诊科副主任、产科主任、妇科主任、重症医学科主任、新生儿科主任、普儿科主任、骨外科主任、泌尿外科主任、肾内科主任、呼吸内科主任、普外科主任、影像主任、神经内主任、传染主任、   
性质: 全职
有效时间:  2016-2-15至2016-3-31 [已结束]
联系人:  陈伟去报名   邮箱:投简历
地址:  西藏乃东县其他格桑路5号
官网:  无
职位信息
点图片可放大

提供职位

职位要求

职数

引进方式

院长或副院长

男,45周岁以下,硕士研究生学历,医院管理专业,具有副主医师及以上专业技术职务

1

调入引进

护理部副主任

女,40周岁以下,硕士研究生学历,护理学专业,具有副主医师及以上专业技术职务

1

调入引进

药械科副主任

45周岁以下,硕士研究生学历,临床药学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

传染科副主任

45周岁以下,硕士研究生学历,呼吸道医学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

检验科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,检验生化专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

眼科副主任

45周岁以下,硕士研究生学历,眼科学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

耳鼻喉科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,耳鼻喉学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

口腔科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,口腔医学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

病理科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,病理诊断学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

保健科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,老年医学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

急诊科副主任

45周岁以下,硕士研究生学历,急救医学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

产科主任

女,45周岁以下,硕士研究生学历,产科学专业,具有副主医师及以上专业技术职务

1

调入引进

妇科主任

女,45周岁以下,硕士研究生学历,妇科学专业,具有副主医师及以上专业技术职务

1

调入引进

重症医学科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,重症医学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

新生儿科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,新生儿学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

普儿科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,普儿学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

骨外科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,骨科学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

泌尿外科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,泌尿外科专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

肾内科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,肾病学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

呼吸内科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,呼吸内科学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

普外科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,外科学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

影像科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,CT、核磁专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

神经内科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,神经内科学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

传染科主任

45周岁以下,硕士研究生学历,消化道学专业,具有副主任医师及以上专业技术职务

1

调入引进

 

招聘要求
点图片可放大

2016西藏自治区高层次人才引进公告(医疗岗)

 

为进一步加快人才队伍建设,吸引更多高层次人才投身西藏改革发展稳定事业,决定面向区外引进高层次人才。

一、引进岗位

详见《西藏自治区2016年高层次人才需求目录》。

二、引进方式

坚持公开、平等、择优的原则,通过调入引进或柔性引进等灵活多样的方式引进各类高层次人才。

三、引进程序

高层次人才引进工作按照发布需求,引进人才与用人单位接洽、资格审查等程序进行。

(一)《西藏自治区2016年高层次人才需求目录》在中国西藏新闻网和西藏自治区人力资源和社会保障厅网站发布,有效期至2016年3月31日。

(二)引进人才根据用人单位需求信息与用人单位联系接洽,双向选择,商谈引进具体事宜。引进人才与用人单位达成引进意向后,由用人单位将引进人才信息报自治区人才工作协调小组办公室审核。

(三)自治区人才工作协调小组办公室组织有关专家成立评审委员会对申报人选进行资格审查,提出引进意见并进行公示,向用人单位下达批复。

(四)用人单位根据批复意见,与引进人才签订工作合同,按相关组织人事程序办理引进手续。

四、岗位待遇

对引进的高层次人才,经用人单位申报,入选西藏自治区高层次人才引进计划的,按照《西藏自治区高层次人才引进办法(试行)》享受相关政策待遇,用人单位也可以在此基础上,与引进人才协商确定其他待遇。

五、联系方式

电话:**、6198325

电子邮箱:xzrcyj2016@163.com

本公告未尽事宜由西藏自治区人才工作协调小组办公室负责解释。

原标题:西藏自治区2016年高层次人才引进公告

点击下载>>>

2016年西藏自治区高层次人才需求目录.xls

西藏自治区人才工作协调小组办公室

2016年1月31日

关注康强微信公众号
及时接收公立招聘通知
附件下载
  • 附件12016年西藏自治区高层次人才需求目录.xls
  • 完善
    西藏民营医院/诊所招聘
    更多信息
    序号 发布日期 职位名称 单位名称 薪酬范围 工作地点
    1. 2024-4-26 口腔助理医生  城北诚品口腔门诊 4K~6K 拉萨-城关区
    2. 2024-4-26 口腔护士  城北诚品口腔门诊 面议 拉萨-城关区
    3. 2024-4-26 实习生  城北诚品口腔门诊 1K~2K 拉萨-城关区
    4. 2024-4-26 口腔执业医生  城北诚品口腔门诊 10K~20K 拉萨-城关区
    5. 2024-4-26 口腔护士  拉萨弗莱堡联合口腔门诊 4K~8K 拉萨-城关区
    法律声明:转载需标注来源康强医疗人才网

    APP

    微信

    小程序

    康强医疗人才网APP