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瑞昌市人民医院招聘信息(三级)
访问量:
招聘职位:  临床护士、康复科医师、临床医师
性质: 全职,社招
学历: 中专起
有效时间:  2025-10-30至2025-11-10 [报名中]
联系人:  汪益萍、曹玉琳去报名  看微信免费    
电话:   079****6025 免费看电话
地址:  江西省九江市瑞昌市南环路东8号地图/导航
官网:  www.rcsrmyy.com/
职位信息
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招聘要求
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瑞昌市总医院招聘公告

瑞昌市总医院因业务发展和岗位需求,拟面向社会公开招聘聘用制工作人员若干名,现公告如下:

一、招聘基本条件

1.遵守国家法律法规,品行端正。

2.具有良好的职业道德和服务意识。

3.爱岗敬业,责任心强、能吃苦耐劳。

4.身体健康,能适应岗位工作需要。

5.报考人员须年满18周岁,且不超过岗位表中注明的年龄上限。岗位条件的年龄要求,统一计算为18周岁以上(2007年10月30日以前出生),25周岁及以下(1999年10月30日以后出生),28周岁及以下(1996年10月30日以后出生),30周岁及以下(1994年10月30日以后出生),35周岁及以下(1989年10月30日以后出生)。此年龄计算方法适用于本次考试所有环节。

二、招聘岗位及具体条件(见职位信息栏

三、报名安排

1.时间:自公告之日起直至2025年11月10日。

2.地点:瑞昌市总医院人力资源部(瑞昌市人民医院院区四楼)。

3.报名资料:报名表、个人简历、本人居民身份证、学历及学位证书、学历认证材料(满足报考条件应届生需提供学籍在线验证报告、已获学历的提供学历注册备案表)、提供岗位条件所需的相关工作经历证明(工作经历证明需原单位盖章)、职称及岗位要求的证书等原件及复印件。

4.报名方式:本地考生可采取现场报名,外地考生加QQ群(115320030)报名。

联系电话:**

联系人:汪益萍 曹玉琳

四、考试与录用

1.资格审查:总医院根据考生提供材料进行资格初审。资格合格者方可进行考试环节。

2.考试时间和地点:另行通知。

3.考试方式:考试采取笔试及面试相结合,笔试内容为报考岗位的基础知识和专业知识,总分100分。笔试合格线不低于60分。笔试及格人数低于招聘岗位数1:2,所有笔试及格人员全部进入面试环节,高于1:2则按笔试成绩排名,按1:2比例确定面试入围人员。总成绩=笔试分×40%+面试分×60%,成绩计算到小数点后两位,尾数四舍五入,从高分到低分按1:1比例确定体检人员,总成绩相同者以笔试成绩高者排前。

4.体检:对总成绩进行公告,根据招录名额通知人员体检,如遇总成绩并列的,则以笔试分高低为序递补;体检不合格或放弃体检者按总成绩为序递补;无总成绩者递补时则在该岗位笔试合格人员中按高分等额简易面试后递补。

5.考察:对体检合格考生在一周内由用人院区(分院)按相关规定进行考察,考察不合格者,取消拟聘用资格。由此产生的岗位空额不予递补。

7.公示与聘用:对考察合格者进行公示,无异议后按相关程序聘用。

五、监督

整个招聘考试与录用过程接受总医院纪委监督。

附件:瑞昌市总医院招聘报名表

温馨提示:识别图中二维码下载报名表

瑞昌市总医院

2025年10月30日

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地区:湖北、湖南、河南、江西
单位简介
瑞昌市人民医院始建于1949年,其前身是瑞昌县卫生院,1958年更名为瑞昌县人民医院,1989年瑞昌撤县设市,同时更名为瑞昌市人民医院。2016年从建设路3号迁至南环路东8号;2019年,医院在原妇幼保健院成立医养结合中心;2020年,医院设立武山分院、组建瑞昌市人民医院紧密型县域医疗卫生共同体。经过70余年的建设,现已成为本地区集医疗、科研、教学、预防、保健、急救为一体的二级甲等综合医院。
医院规模:医院总占地面积98236.44㎡,总建筑面积99618.09㎡;其中主院区占地面积83334㎡,建筑面积88193.06㎡;医养结合中心占地面积2797.15㎡,建筑面积5200㎡;武山分院占地面积5200㎡,建筑面积5305.3㎡。
技术力量:医院现有在岗职工875人,其中专业技术人员764,占87%。现有正高职称6人,副高职称48人,中级职称274人,初级职称285人,研究生12人,现已建立一支由老、中、青医务人员组成的医疗技术队伍,技术力量涵盖各个专业。
科室设置:按照医院的管理职能,设有行政、临床、医技三大部门。按照业务管理职能,设有门诊综合区、住院病区、感染病区、后勤保障区。主院区现已开放20个病区,内设25个临床科室,7个医技科室,629张床位。每个标准病区设置病床50张;重症医学科设病床13张;手术室12间。
技术水平:目前脑外科、儿科、心内科为瑞昌市重点专科;重症医学科、妇产科、神经外科列入县级公立医院临床重点专科发展规划;肝病科列为省级临床重点专科培育单位;儿科为省县共建临床重点专科。自2018年共开展了新技术23项,新项目11项。涵盖医院临床、医技科室。江西省DRG综合排名逐年递进,由2017年的第31位上升至2018年第19位、2019年11位、2020年第9位。
近几年,医院取得了长足发展,先后成立了慢病管理中心、肿瘤早诊早治筛查中心、呼吸与危重症医学中心、医养结合中心,新建PCR实验室、改建感染病区、提升传染病综合诊疗服务能力。通过了胸痛中心(国家基层版)、卒中中心、创伤中心、危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中心、心衰中心(国家基层版)、PCCM规范化建设中心,国家标准化代谢性疾病管理中心、国家PCCM科规范化建设中心;加入了卒中地图,成为平战结合的慢病协同管理体系评论员单位。各类医学中心的创建,大大规范了急危重症及慢患者病的救治流程,让急、危、重症救治更高效、慢性疾病管理更连续,患者生命安全更有保障。
医院与江西省人民医院、九江市第一人民医院建立医联体关系,与南昌大学二附院、江西省肿瘤医院建立长期协作关系;医院是江西中医药大学、赣南医学院、九江学院医学院、江西护理职业技术学院、九江卫校等医学院校的实习医院;本市基层医务人员进修、培训基地。
医院是瑞昌市残疾评定定点医院,江西省首批助理全科医生培训基地,“江西省第二届平安医院”,全国综合医院中医药工作示范单位。国家“爱婴医院”,卫生部国际紧急救援中心网络医院之一。
70余年来,医院秉承“重医德、精医术、全心全意为人民服务”的院训精神,以“救死扶伤”为使命,坚持把维护人民群众健康权益放在第一位,以“人民群众满意医院”为目的,全体职工以深化医改为动力,为把医院做强,为广大人民群众的健康提供优质、高效、安全、便捷的服务而努力奋斗。
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