康强网
会员登入 | 会员注册 | app下载
您当前位置:康强医疗人才网 > 全国公立医院招聘 > 贵州医院招聘 > 黔东南医院招聘 > 台江县人民医院(浙江大学医学院附属第二医院台江分院)招聘
台江县人民医院(浙江大学医学院附属第二医院台江分院)招聘信息(二甲)
访问量:
招聘职位:  心内科顾问指导、眼科、耳鼻喉、心内科
性质: 全职,社招
学历: 本科起
有效时间:  2025-9-22至2025-10-31 [已结束]
联系人:  周倩、吴老师去报名  看微信免费    
邮箱: 投简历
地址:  贵州省黔东南苗族侗族自治州台江县苗疆西大道51号地图/导航
官网:  www.gztjxyy.com/
职位信息
点图片可放大
招聘要求
点图片可放大

贵州省黔东南州开展2026年事业单位(企业)人才引进公告

为深入推进新时代“人才强州”战略,抢占人才先机,提早做好2026年引才工作,紧紧围绕“四化”主战略及高质量教育、高质量医疗发展等重点领域对人才的需求,经研究,决定开展黔东南州2026年事业单位(企业)人才引进活动,现将有关事宜公告如下:

一、引才岗位见职位信息栏

本次引才共520名,其中:事业单位高层次和急需紧缺(全职)人才318名(具体岗位详见附件1);企事业单位柔性引才42名(具体岗位详见附件2);企事业单位银龄人才61名(具体岗位详见附件3);企业引才99名(具体岗位详见附件4)。

二、引才对象

符合引才岗位需求的学历、专业、资历等条件的各类人才(含2026年应届毕业生)。具体以各引才岗位要求为准。

三、引才时间及安排

(一)事业单位高层次和急需紧缺(全职)人才引进

1.报名方式

本次引才采取网上报名的形式开展。报考人员在报名期间登录“黔东南州人力资源和社会保障局官网(http://rsj.qdn.gov.cn/)”“网上报名系统(https://bm.bjpass.com/front/site/qdnzrsjzr)”进行报名,每位考生仅能选择一个岗位进行报名。本次引才年龄时间计算截止到2025年10月。

2.报名及资格初审时间

网上报名时间:2025年9月22日上午9:00至2025年10月22日下午17:00,逾期不再受理新的报名申请。

资格初审时间:2025年9月22日上午9:00至2025年10月23日下午17:00。

3.组织实施

1)集中宣传推介。一是举行现场宣传推介活动。拟定于2025年9月28日上午10:00至11:00在华中师范大学逸夫国际会议中心一楼报告厅开展集中引才宣传现场推介活动,现场宣传推介黔东南州情及引才岗位、人才政策等;二是组织工作组赴部分高校实地宣传动员。组织工作组于2025年9月28日下午14:30至16:00赴武汉大学、华中科技大学、华中农业大学开展入校宣传。同时,在报名结束前,由教育、卫生行业主管部门组织宣传工作组赴陕西师范大学、西南大学、四川大学、昆明医科大学、贵州医科大学等高校开展实地宣传动员,请考生密切关注相关院校就业招聘网站,欢迎广大考生积极参加。

2)引才组织实施。引才整体工作严格按照《黔东南州2026年事业单位引进高层次和急需紧缺人才实施方案》组织实施,采取网上报名、资格审查、笔试(专业测试)、面试(专业测评)、签订协议、体检、考察、公示、聘用备案等程序进行,其中:

一是资格复审、笔试(专业测试)、面试(专业测评)工作在引才单位所在地开展,待报名结束后根据报名情况,由各县(市)人力资源和社会保障局或州直引才单位及其主管部门另行通知,请考生务必保持通讯畅通;二是同一岗位审查合格人数小于或等于35人的,只进行面试(专业测评),考生面试(专业测评)成绩须达70分及以上,方能进入后续环节。同一岗位审查合格人数超过35人(不含35人)的,须先进行笔试(专业测试),再按该岗位引进人数1:5比例(须经现场资格复审合格)确定入围面试(专业测评)人员,笔试(专业测试)和面试(专业测评)成绩各占50%;三是本次引才州直属事业单位各阶段引才成绩及后续体检、公示等情况将在“黔东南州人力资源社会保障网”公布;各县(市)各阶段引才成绩及后续体检、公示等情况将在各县(市)指定网站对外公布。

(二)企事业单位柔性引才

企事业单位柔性引才集中报名时间为2025年9月22日上午9:00至2025年10月31日下午17:00,引才计划常年有效,符合条件的意向人员可随时对接用人单位进行报名,招满为止。具体要求按照《黔东南州2025年柔性引进人才公告》执行。

(三)企事业单位银龄人才引进

企事业单位银龄人才引进自发布之日起,即可与招聘单位对接后进行报名,招满为止。

(四)企业人才引进

企业人才引进自发布之日起,即可与招聘单位对接后进行报名,招满为止。

四、有关事宜

(一)引才工作坚持“公平、公正、公开”的原则,严格按照有关规定和程序开展,全程接受纪检监察等部门和社会各界的监督。

(二)报考人员应准确填报联系电话并保持通讯畅通,如电话有变动,应及时与引才单位及其主管部门联系。因电话填写错误、关闭等原因导致在引才任何环节联系不上的,责任自负。

(三)本次引才活动中已与引才单位签订《引才意向协议书》(含签约后放弃的)的人员,不得再参加黔东南州2026年度内其他引才活动。

(四)未尽事宜由各县(市)、各引才单位及其主管部门协商后,报中共黔东南州委组织部、黔东南州人力资源和社会保障局研究确定。

事业单位高层次和急需紧缺(全职)人才引进政策咨询电话:黔东南州人力资源和社会保障局事业单位人事管理科**

企事业单位银龄人才、企业人才引进政策咨询电话:黔东南州人力资源和社会保障局人才服务科**

企事业单位柔性引才政策咨询电话:中共黔东南州委组织部人才科**

1:黔东南州2026年事业单位引进高层次和急需紧缺人才实施方案

1-1:黔东南州事业单位2026年引进高层次人才职位表

1-2:黔东南州事业单位2026年引进急需紧缺人才职位表

1-3:黔东南州事业单位2026年引进高层次和急需紧缺人才报名表

1-4:部分高校名单

1-5:同意报考证明(模板)

1-6:党员身份证明(模版)

1-7:符合专业比对条件报考人员承诺书

1-8: 州直属及各相关县(市)人才引进信息发布指定网站

2:黔东南州2025年柔性引进人才公告

2-1黔东南州2025年柔性引进人才职位表

2-2:黔东南州柔性引进人才报名表

3:黔东南州“银龄人才”需求职位表

4:黔东南州企业人才需求职位表 

关注康强微信公众号
及时接收医院招聘通知
地区:重庆、四川、贵州、云南、西藏
附件下载
  • 附件1下载
  • 附件2下载
  • 附件3下载
  • 附件4下载
  • 附件5下载
  • 附件6下载
  • 附件7下载
  • 附件8下载
  • 附件9下载
  • 附件10下载
  • 附件11下载
  • 附件12下载
  • 附件13下载
  • 附件14下载
  • 完善简历邮箱信息,即可获取附件
    完善
    公立报名重点
    规培、职称、证书、教育/工作/实习经历等
    去完善简历  免费制作附件简历 
    单位简介
    医院简介
    台江县人民医院是全国深度贫困县——台江县唯一集医疗救护、预防保健、中医中药、教学科研、“120”急救、孕产妇急救、突发公共卫生事件应急等为一体的“二级甲等”综合医院和爱婴医院。医院始建于1951年,2008年实施整体搬迁至现址。占地面积17860平方米,建筑面积25796平方米,业务用房面积20586平方米。2020年上半年政府出资新建发热门诊及隔离病房,占地面积450平方米,建筑面积900平方米。2016年5月30日成为“浙江大学医学院附属第二医院台江分院”。
    医院全体干部职工始终秉承着“以人为本,弘扬仁爱”的服务宗旨和“患者与服务对象至上”的服务理念,树立“打造管理至精、质量至上、服务至诚,建成具有一定影响力的区域性医疗中心”发展愿景。团结一心,奋发有为,为广大父老乡亲身体健康和生命安全保驾护航。
    人力资源
    当前,医院现有职工478人(其中派遣人员10人),正式在编169人,备案制人员203人,临聘人员106人。卫生技术人员414人。高级职称27人,中级职称140人,初级职称215人。
    科室设置
    设有外一科(普外、烧伤整形外)、外二科(骨外、胸外)、外三科(泌尿外科、男性生殖科)、脑科中心(神经内科、神经外科)、内二科(呼吸内科、消化内科、心血管内科、血液内科、内分泌科)、传染科(结核病科)、儿科(新生儿科)、妇科、产科、重症医学科、眼科、耳鼻咽喉科、急诊医学科、门诊部、口腔科、手术麻醉科、中医康复科(疼痛科)、皮肤科、血透中心、老年医学科等20个科室;医学检验科(输血科)、放射科(普放、CT、核磁共振)、病理科、药剂科、心电图室、超声科、消毒供应中心、体检中心等8个医技科室;党委办(下设:党支部、团支部)、院办(下设:文化办)、医务科、护理部、院感科、病案室等18个行政职能科室。
    医院近年来的发展
    2015年底,中央组织部领导到台江调研后,中央、省、州三级组织部门陆续定点帮扶台江。在三级组织部门的大力支持下,2016年4月,浙江大学医学院附属第二医院(简称“浙大二院”)与贵州省台江县人民医院缔结对口帮扶关系;当年5月,台江县人民医院挂牌成为浙大二院台江分院(简称“台江分院”);9月,浙大二院委派汪四花同志到台江分院担任院长,全面实施“组团式”医疗帮扶工作。2021年8月,浙大二院帮扶团队再续前缘,对台江县人民医院启动了新一轮“组团式”帮扶,委派了浙大二院医学博士、党政办副主任、急诊科副主任医师、国家区域创伤中心副主任医师钟会明同志出任台江县人民医院院长,科护士长赵华同志任副院长。2023年4月,在钟会明院长帮扶到期之时,周文同志接过帮扶接力棒,赴台江县人民医院担任院长职务。同时,在新一轮东西部协作机制下,南方医科大学顺德医院也加入“组团式”帮扶队伍中。除此之外,贵州省卫生健康委为激发省内内生动力,积极协调贵州省人民医院、贵州医科大学附属医院、贵州省骨科医院、黔东南州人民医院帮扶台江县人民医院,为实现台江县医疗卫生事业高质量发展助力。
    自与浙大二院缔结对口帮扶关系以来,医院得到浙大及浙大二院支持3700余万元购置医疗设备和建设现代化一流重症监护室,现拥有州内领先的一体化内镜检查中心、心血管介入中心、核磁共振室、远程eICU平台,配置钬激光碎石机、超声刀、彩超、电子胃肠镜高频电系统、高清腹腔镜系统、等离子电切镜、CT、DR、C臂、彩超、全自动生化仪、彩色多普勒超声诊断仪、急危孕产妇B超机、掌上B超机、有创呼吸机等高精尖设备。
    2016年以来,得益于浙大二院等省内外三甲医院“组团式”对口帮扶,开展外部建设与内涵建设相结合同步推进的模式,医院各项工作都得到很大的转变和提高,医疗技术得到极大的突破,业务范围进一步得以拓展。具有以下重点学科:泌尿外科、妇科、消化内科、心内科、神经内科、普外科、骨科、急诊科(建立卒中中心、胸痛中心、创伤中心)、ICU(搭建eICU平台)等。推行“请进来”与“送出去”相结合、组团式与多学科相结合、管理与技术指导相结合、“导师制”带教与双向考核相结合、发展需求与帮扶需求相结合的“五结合”优化帮扶效果,采取“八个组合拳”的人才培养举措活化造血细胞,促进输血向造血转换,加快医院人才的成长,医院多个临床科室实现了输血向造血转变,呈现良好的发展态势。信息化建设已具有His、Lis、Pacs、OA等系统。
    近年来,在浙大二院等医院“组团式”对口帮扶下,不仅能诊治内外妇儿等各种常见病、多发病,还对以上专科疾病的疑难杂症进行诊疗,外、妇科系统均能在腹腔镜下常规开展一、二、三级手术,妇科在帮扶专家带领下,能开展部分四级手术;心内科能独立开展冠状动脉造影,帮扶专家带领下能开展经皮冠状动脉血管成型术、经皮冠状动脉支架置入术;消化内科能在内镜下开展消化道异物取出、消化道息肉切除术、内镜下止血、消化道肿瘤的早期筛查等;中医康复方面,对颈椎病、腰椎疾病、坐骨神经痛、肩关节周围炎、面神经麻痹、中风后遗症等神经类疾病形成了以中药热奄包治疗、中药熏蒸治疗、隔物灸、及腰椎间盘突出症、颈椎病牵引治疗为基本的治疗流程。在帮扶专家的带领下,共开展新技术新项目目442项,其中本地职工独立完成151项;发表各类文献著作78篇,申报专利5项,创造了建院以来最好成绩。
    2021年,在各级领导的关心下,在各家帮扶医院的鼎力支持下,在各位帮扶专家们的悉心带教下,在全院干部职工的共同努力下,完成了十一项重点工作,实现了医院多个零突破,例如:完成创伤中心认证验收,2022年1月9日接受国家创伤中心专家现场评估验收,成为贵州省乃至西南地区第一家国家级县级创伤中心;成功申报了两个省级重点专科建设项目,即:急诊科、妇科,打破了县级医院省级重点专科零的突破;在医师资格考试中,每年均有10余名本地医师通过医师资格考试,有近10名当地医务人员通过高级职称评审,成为副主任医师、副主任护师、主任医师。医院服务量更是实现了前所未有的新突破,门诊病人多达1100人左右/天,在院住院病人多达368人/天。
    医院荣誉:全国三级医院对口帮扶贫困县县级医院工作专项督导检查“第一名”、第三届县域医疗榜样力量“最美县医院奖”、全面提升县级医院综合能力第二阶段500家县级医院、“医疗组团帮扶”获批贵州省第七批人才基地等各级荣誉40余项。
    法律声明:转载需标注来源康强医疗人才网

    APP

    微信

    小程序

    康强医疗人才网APP