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上海上工坊门诊部
前台客服  
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职位类别:
经验要求: 1年以上
年龄要求: 不限 学历要求:大专
薪酬范围: 6K~8K 岗位性质: 全职
工作地点: 上海 上海市 黄浦区 周休:1天
职位要求:
岗位职责:

1、按照门诊接待规范做好前台顾客接待、就诊引导和一般咨询,维护良好的门诊接待环境;

2、负责门诊服务热线的接听,做好记录及传达,不遗漏和延误; 

3、负责门诊顾客预约登记、通知、病历准备及归档,完成日报表; 

4、负责前台收费、发票打印、统计报表等事宜;

5、负责门诊日常耗材的管理和补需报告;

6、上级领导安排的其他工作。

任职资格:

1、形象气质佳,具亲和力,性格开朗有笑容;

2、服务意识强,擅长沟通,普通话标准,表达清晰;

3、工作认真细致、思维敏捷,责任心强,有团队协作精神;

4、熟练电脑操作及一般办公软件,具备良好英语沟通能力者优先;

5、专业医疗和大健康行业,以及酒店服务业相关经验者优先。
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地  址: 上海黄浦区上海上工坊善健中医门诊部建国西路151号3楼  地图/导航
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性质: 民营  成立日期: 暂无填写年  员工人数: 暂无填写人
  •  周休1天
  • 注:不同岗位福利/上班时间有所不同

      上海上工坊健康管理有限公司(Shanghai San Family Management Co. Ltd.)是一家专业从事医疗、养生保健、健康管理及医疗O2O的高新技术医疗企业。公司由原上海市第六人民医院骨科副主任医师邵俊杰博士、上海之江生物科技股份有限公司总经理邵俊斌博士联合发起成立,位于漕河泾浦江科技园内。总占地面积逾2000㎡。下设上工坊门诊部与上工坊健康服务中心。门诊部医师顾问均为沪上乃至国内学科领域专家,是专业提供沪上医疗服务的私人诊所。公司搭建的“高诊无忧”O2O互联网医疗平台亦获得上海市经信委、闵行区科委的项目扶持。 公司坚持“上工治未病,健康我做主”的理念,旨在提****准诊疗服务,同时传播医养结合的正确健康理念。成立之时,一直秉承公益和专业的精神,为现代都市人提供正确的养生观念和养生方法,通过网络健康平台和线下公益授课的形式,为各类人群提供个性化健康服务,以期实现健康资讯互通、健康资源共享,积极营造“人人重视健康,人人懂得健康,人人享有健康”的良好社会氛围。              

      未来,上工坊健康管理有限公司将继续致力于医疗健康领域的发展,为来自社会各界的成功精英人士提供尊享的专业健康管理服务。上工坊企业团队是在发起人邵俊杰博士“医者仁心、德才兼备”的感召下建立起来的一个有美好愿景和情怀担当的群体,特别重视企业文化的建设,视其为一个成功企业的根基和血脉。上工坊创始人懂得“德行天下”的道理,领导人以身作则,甘于奉献,并注重以观念改变人,每周坚持员工培训,用正确的理念引导正确的行为,使员工在工作生活中建立健康的行为模式,从身心两方面打造一个健康向上的员工团体,从而为我们的客户乃至社会创造有益价值和正能量。 在企业经营上,上工坊处处着力创新,在目前各路豪杰扎堆医疗健康领域的形势下,上工坊秉持“上工治未病”的理念,坚持在疾病的源头做文章下功夫,用医养结合的方式,治未病为主,治已病为辅,逐步实现“天下无病”人人健康的愿景。其间,上工坊运用自身在传统文化教育和中医养生观念普及方面的优势,结合公益讲座、企业合作包括自创的私人家庭医生服务等多种形式,推广正确生活方式和养生理念,并以自建的专业医疗门诊部结合沪上各重点科室的优势资源,做好治病救人的准备,将上下游打通,全程服务客户,重塑患者对医者的信任。为此,上工坊力求培养出一批德才兼备、贯通中西、手到病除的上工良医,让医者以自身的实际行动赢得患者的尊重。这其中,中医全科家庭医生加西医专家团队的创新模式为医养结合的真正落地开辟了新路。并且,上工坊致力于用新科技手段改善就医体验,通过开发“高诊无忧”O2O互联网诊疗和检查平台,实现“咨询不出门、检查不排队、就医不往返”的新型就医模式。              

      总之,上工坊努力塑造“重德,重行,用心,创新”的企业文化基因,在“天下无病”的愿景感召下,不断书写自身与社会的健康生活故事,为“2030健康中国”事业加分加料。


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