1.与咨询对象深入交谈，了解其心理状况和咨询目的
2.引导咨询对象逐步探索诱发心理问题的外界因素和认知因素
3.为咨询对象进行专业心理测评，详细解释测评结果，定位问题原因
4.根据咨询对象的个人情况和测评结果，制订咨询方案
5.在咨询过程中，不断优化技术和策略，与咨询对象一同评估心理问题改善的效果和进度
6.介绍心理问题严重的咨询对象接受专业的心理或精神科治疗

任职资格
1、临床心理学相关专业毕业且有国家二级以上的心理咨询师等级证书。
2、有扎实的心理咨询和治疗学理论基础；
3、有责任心、有耐心、有爱心、有一颗帮助他人之心；
4、热爱健康事业，具有高度的责任感和工作热情；
5、情商高、社交直觉较高、洞察力敏锐。