岗位职责：
1.在院长领导下，分管全院的医疗、护理、医技等科室的工作；
2.督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况；
3.深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，必要时领导重危病人的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量； 
4.领导制定临床教学计划和人才培养计划，组织全院医务人员的业务技术学习，经常检查教学工作的完成情况及挂钩医疗机构的业务指导工作；
5.负责领导全院的医学科学研究工作； 
6.领导医疗业务信息及病案统计工作；
7.负责组织检查本院担负的，临时性医疗工作；
8.组织检查本院门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作；
9.即时上报医疗质控报表以及医疗纠纷始终结果；
10.落实政府卫生主管机构的各项工作要求与规范要求；
11.完成总经理或院长临时交办的任务。
任职资格：
1.中医学专业，有医师执业资格证优先；
2.熟悉现代医院管理制度和管理模式，熟悉医疗政策法规和医疗业务管理；
3.有5年以上医院管理及运营经验；
4.有一定医院资源者优先，并且具有独立管理医院的能力（中医院；
5.熟悉医院的医疗质量管理和医疗安全管理以及医务行政管理工作；
6.能够制定各项医疗规章制度并落实。