1、在院长领导下，负责康复科的医疗、教学、科研及行政管理等工作。

2、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

3、根据本科任务和人员情况进行科学分工，对病人进行及时检诊和治疗。

4、带领本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。

5、深入临床科室，参加诊疗工作，解决诊疗上的疑难问题。观察理果，与临床科交流诊疗经验。

6、组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。学习、运用国内外先进经验，开展新技术、新疗法，制订科研规划，做好资料积累与登记、统计工作，完成科研任务。

7、搞好进修、实习人员的教学和培训。

8、确定本科人员的轮换、值班、出诊、会诊。

9、审签本科器材的请领和报销，并检查使用与保管情况。

任职条件：

1、10年以上工作经验，内科副高以上职称；

2、精通康复医学科学的相关知识与技能，及时跟踪并掌握国内外本专业疾病诊疗的新理论、新技术和发展趋势。

3、具有根据国家和本地区临床专业发展取药，确定专业工作和研究方向的能力。

4、具备丰富的临床实践经验，对康复医学科学复杂疑难的诊治有独特的见解和精湛的医疗技术，并形成优势，临床工作业绩显著。

5、具有相应的管理知识与技能，有丰富的教学和科研经验。

6、具有较强的组织管理、决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。