工作职责：
1、协助上级领导制定落实行政相关管理制度及工作流程等；检查实施促进各项工作规范化管理；
2、负责公司固定资产及办公用品的申购、发放、验收、报废等管理工作，定期进行盘点，完善相关记录表格，杜绝出现浪费；
3、合理有效的控制各项行政费用成本，每月向主管领导递交各项费用管控数据分析及建议整改措施；
4、负责促进公司与社会各界的广泛合作和友好往来，做好项目申报工作，并协助上级领导做好对外公关接待工作，树立公司良好形象；
5、组织、协调公司年会、来客接待、企业文化推广的策划、员工活动及各类商务娱乐活动；
6、负责公司各类证件的办理工作（员工健康证、暂住证、外籍工作签证等）；
7、负责公司公务车辆调度派遣、维护、年审、保险的相关事宜等；
8、负责统计记录固定资产及办公用品，协助上级领导定期做好盘点，杜绝浪费；
任职要求：
1、行政管理或相关专业大专以上学历；年龄22岁以上；
2、二年以上相关工作经验；具备一定的行政管理知识；
3、要求会最基本的英语或者韩语交流。
4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；