岗位职责：
1、负责医院管理与员工团队组建及培训；
2、拟定医院标准化管理制度与服务标准；
3、管理医院日常运营工作，使运营成本维持在合理水平；
4、带领团队提供稳定的服务质量，并负责部分专家坐诊；
5、负责医院前期策划，撰写可行性分析报告等前期筹备工作；
6、管理、协调项目的团队工作，整合资源，项目符合客户以及公司发展的需求。
任职要求：
1、55周岁以下，口腔医学专业本科及以上学历，副主任医师及以上职称，且可注册，无重大医疗事故，医院管理学科带头人优先。
2、有三甲医院口腔科主任或口腔专科医院副院长、院长经历；
3、熟悉医院的各种业务，具有较强的医疗管理能力、组织协调、执行能力，熟悉民营医院的管理模式、服务流程、质量控制等。
4、熟悉医疗法律法规，精通业务，有较强的医院管理经验和先进的管理理念。
5、诚实正直，积极乐观，具有强烈的全局意识和服务意识，具有较好的领导力，亲和力和良好的沟通技巧，具有强烈的事业心和责任感。
6、团队精神强，善于沟通和协调，有较强的责任感和事业心，有良好的职业道德和职业操守。