优先聘任条件：
1. 硕士及以上学历，同岗位相关专业
2. 三甲综合医院10年以上工作经验，并具有国际医疗实践经验；
3. 在本学科领域中有核心研发能力，有独特的学术观点、成果，具有一定影响力；
4. 具备jci认证经验及多语言能力。
 
 
预防保健科主任职责 
1．在分管院长领导下，负责全院的预防保健工作，具体组织实施全院的健康教育工作，制定健康教育的工作计划，对工作进度进行督促检查，及时总结汇报。
2．有计划地组织各科医务人员参加门诊、病房和社会上的各种健康教育活动。
3．指导科室工作人员收集、整理和积累有关健康教育方面的文字、形象资料，逐步建立资料档案。
4．指导本科工作人员组织《健康教育宣传栏》的出刊工作。
5．制定用于健康教育方面的经费开支和大型健康教育设备的购置、制作与使用。
6．定期讨论本科在贯彻医院（预防保健方面）的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录。
7．拟定预防保健工作计划，经院长批准后组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。
8．组织好本院职工的预防保健工作。
9．督促本科人员认真执行各项规章制度和操作常规，防止差错事故的发生。
10. 组织本科人员的业务学习和技术考核，并对本科人员的晋升、奖惩提出具体意见。
11. 负责检查督促全院职工严格执行公费医疗制度。