康强网
会员登入|会员注册|app下载

公立医院招聘

您当前位置:康强医疗人才网 > 全国公立医院招聘 > 江西医院招聘 > 南昌医院招聘 > 南昌大学第—附属医院高新医院招聘
南昌大学第—附属医院高新医院招聘信息(三级)
访问量:
招聘职位:  肿瘤科医师、心血管内科医师、呼吸内科医师、急诊内科医师、急诊外科医师、妇产科医师、骨科医师、普外科医师、神经外科医师、中心实验室科研、中医科医师、重症医学科医师、康复科医师、麻醉科医师、营养科医师、超声科医师、检验科技师、儿科医师、护士、医务科综合、医务科质控、房管科科员、总务科科员、科教科科员、运营科科员、器械科科员、收费员、张国华团队科研助理   
有效时间:  2023-4-7至2023-4-30 [已结束]
联系人:  人事科 江老师、邱老师去报名   电话: 079****19106查看电话   邮箱:投简历
地址:  江西省南昌市高新区(青山湖区)昌东大道7889号
官网:  www.yfygxyy.com/
职位信息
点图片可放大

岗位名称

岗位类别

招聘人数

岗位条件

肿瘤科医师岗

专技岗

1

肿瘤学专业(100214、105121);博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

心血管内科医师岗

专技岗

2

内科学专业(100201、105101),心血管内科方向;博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

呼吸内科医师岗

专技岗

1

内科学专业(100201、105101),呼吸与危重症医学方向;博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

急诊内科医师岗

专技岗

1

急诊医学专业(100218、105107);重症医学专业 (105108);博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

急诊外科医师岗

专技岗

1

骨科学专业(105113);博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

妇产科医师岗

专技岗

1

妇产科学专业(100211、105110);博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

骨科医师岗

专技岗

1

外科学专业(100210、105111),骨科方向;运动医学专业(100216、105114);博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

普外科医师岗

专技岗

3

外科学专业(100210、105109),普外科方向;博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

神经外科医师岗

专技岗

1

外科学专业(100210、105111),神经外科方向;博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

中心实验室科研岗

专技岗

2

基础医学专业(1001);生物学专业(0710);博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

中医科医师岗1

专技岗

1

中医外科学专业(100507、105119);博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

中医科医师岗2

专技岗

1

中医内科学专业(100506、105701);中西医结合临床专业(100602、105709);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

重症医学科医师岗1

专技岗

1

急诊医学专业(100218、105117);重症医学专业 (1002Z3);博士研究生学历、博士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄40周岁以下。

重症医学科医师岗2

专技岗

1

急诊医学专业(100218、105117);重症医学专业 (1002Z3);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

康复科医师岗

专技岗

2

康复医学与理疗学专业(100215、105110);中医学专业 (1005、1057);内科学专业(100201、105101);外科学专业(100210、105111);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

麻醉科医师岗

专技岗

3

麻醉学专业(100217、105116);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

营养科医师岗

专技岗

1

临床医学专业(1002、1051);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

超声科医师岗

专技岗

2

影像医学与核医学专业(100207),超声医学方向;硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

检验科技师岗

专技岗

2

临床检验诊断学专业(100208、105120);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得临床医学检验资格证;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

儿科医师岗

专技岗

2

儿科学专业(100202、105102),新生儿方向;硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;取得住院医师规范化培训合格证;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

护士岗1

专技岗

30

护理学专业;学历要求为普通高中起点且经高考统招的本科学历,学士学位;具有三级医院实习经历;限应届毕业生报考;年龄25周岁以下。

护士岗2

专技岗

2

护理学专业(1011);护理专业(1054);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

医务科综合岗

管理岗

1

临床医学类专业(1002、1051);中医学专业(1005、1056);公共卫生专业(1053);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

医务科质控岗

管理岗

1

临床医学类专业(1002、1051);公共卫生专业(1053);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

房管科科员岗

管理岗

1

电气工程专业(0808、085801);土木工程专业(0814、085901);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

总务科科员岗

管理岗

1

专业不限;硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

科教科科员岗

管理岗

1

基础医学类专业(1001);临床医学类专业(1002、1051);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

运营科科员岗

管理岗

2

社会医学与卫生事业管理专业(120402);统计学专业 (020208、0714);金融学专业(020204);大数据技术与工程专业(085411);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

器械科科员岗

管理岗

1

生物医学工程专业(0831、085409);机械工程专业 (0802、085501);硕士研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

收费员岗

第三方派遣

2

专业不限;学历要求为普通高中起点且经高考统招的大专及以上学历;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

张国华团队科研助理岗

第三方派遣

1

医学类专业(10);生物学专业(0710);硕士研究生学历、硕士学位;限应届毕业生报考;年龄30周岁以下。

招聘要求
点图片可放大

南昌大学第一附属医院高新医院2023年第二批人才招聘公告

根据工作需要,南昌大学第一附属医院高新医院(以下简称高新医院)面向社会公开招聘各类人才73名,现将招聘有关事宜公告如下。

一、招聘人数见职位信息栏

本次公开招聘73名医护及管理工作人员,具体岗位信息详见附件1《高新医院2023年第二批人才招聘计划表》。

二、基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2、遵纪守法,品行端正。

3、具备适应岗位要求的身体条件。

4、有工作经历者要求既往无重大工作失误或差错,无党风廉政、医德医风问题。

5、具备岗位所需要的其他条件。

6、有以下情形之一者不具备报考资格:

现役军人;曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;尚未解除党纪政纪处分的;被依法列为失信联合惩戒对象的;在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的及其他原因不适宜报考的人员。

三、报考注意事项

12023年应届毕业生须于20231130日前取得相应毕业证书、学位证书(受疫情影响需延期毕业的,按教育部门有关规定执行)。港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。特殊情况详见岗位条件栏。

2、限应届毕业生报考的岗位,除2023届高校毕业生外,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。

3、报考医师、技师岗位的考生需取得相应的初级专业技术资格,特殊情况见岗位条件栏。应聘者应于20231130日前取得资格证。要求取得住院医师规范化培训合格证的岗位,2023年规培结束但未参加结业考试的人员可报考,报考人员应于20231130日前取得合格证。

4、考护理岗位的考生均要求取得护士资格证,且男性要求身高165cm以上,女性要求身高156cm以上,矫正视力1.0以上,其中,身高以裸足测量高度为准。特殊情况见岗位条件栏。

5、岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码。报名人员请注意区分学硕和专硕代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须毕业院校的教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业,如招考岗位已明确具体培养方向的,报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的“企业管理”(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(120202),其岗位条件为“企业管理”(财务管理方向),那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。

6、根据《事业单位人事管理回避规定》,应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。

7、招聘计划表中所列要求有明确说明的,按计划表中所列要求界定;未明确及未列出的,按以上要求界定。

四、招聘程序

(一)在线报名

1、报名人员根据招聘公告,选择相符职位、据实完整填写《南昌大学第一附属医院高新医院2023年公开招聘报名表》(附件2),将表格以附件的形式发送至医院邮箱ndyfygxfyrsk@163.com,邮件主题为姓名+岗位名称,邮件主题未标明姓名+岗位名称的视为无效投递。

2、报名时间:即日起至2023430日。

3、网上报名通过人员为最终报名人员,每人限报一次。

4、联系方式

联系人:江老师、邱老师;

联系电话:0791-86319106

联系邮箱:ndyfygxfyrsk@163.com

咨询时间:工作日上午9:00-12:00、下午14:00-17:00

5、请应聘人员仔细对照所报考岗位条件,不具备岗位条件者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。

后续事项请关注南昌大学第一附属医院高新医院官网(http://www.yfygxyy.com/)。

(二)现场资格审查

1、报名后需进行现场资格审核,届时应聘人员需根据应聘岗位条件提供以下材料原件(审核后交还):

1)中华人民共和国居民身份证;

2)学历、学位证书及学信网认证材料(从本科到最高学历),2023年应届生还需提供毕业生就业推荐表;

3)专业方向证明;

4)执业资格证及专业技术资格证书;

2、原为机关事业单位工作人员的,报考前应按干部人事管理权限征得所在单位同意。

3、定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考,应当由委培或定向单位出具同意报考证明,并经所在院校同意后方可报考。如发现定向生或委培生未经相关部门同意自行报考,直接取消资格。

4、现场资格审核原则上需本人亲自到场,如本人确实无法到场的,可委托他人办理。被委托人必须带上委托人在身份证复印件上书写的委托书及被委托人身份证件才能进行资格审核,护理人员不得委托他人办理。

5、资格审查贯穿招聘工作的全过程,报名人员提交的学历、专业、年龄、工作经历等信息和相关材料必须真实、准确、完整、有效。经审查,证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实,影响资格审查或无法完成资格审查的,取消报名人员应聘资格。

本次招聘实行诚信报名制度,报名结束后进行现场资格审查。具体安排及时间、地点另见公告。

资格审查通过者,予以进入后续环节。

需进行笔试环节的考生,现场领取笔试准考证,进入后续环节。准考证贯穿招聘工作始终,请考生自行妥善保管。

(三)笔试

笔试成绩采取百分制,笔试内容为相关专业知识,占总成绩的40%

考试时间及地点:具体安排见后续公告。

岗位需求人数与资格审核合格人数比例不足13时,直接进入笔试后一环节。

(四)面试

根据笔试成绩按岗位需求数由高至低按13的比例确定面试入围人员,如遇最后一名笔试分数相同则一并入围面试。

面试成绩采取百分制,占总成绩的60%。面试由医院组织实施,时间、地点等信息请关注医院发布的面试公告。面试为综合面试,主要测评应试人员综合分析、组织协调、应变能力、人际交往、语言表达及举止仪表、岗位所需的专业知识等。考生面试分数须达80分及以上方可进入后续环节。

笔试分数、面试分数、最终成绩均保留小数点后两位数,第三位小数按四舍五入法处理。根据招聘计划数,按照岗位最终成绩从高分到低分排名顺序,等额确定拟体检人选。如同一岗位出现2名及以上考生最终成绩相同时,按笔试分数高者确定;成绩仍相同者,按原就职医院等级高者、工作年限长者依次优先并确定。

(五)体检、考察、公示

1、根据招聘考核总成绩,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员,如考核总成绩相同,则根据结构化面试成绩从高分到低分确定参加体检的对象。

2、体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔20213号)执行,需诚信体检,凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。

3、体检合格人员进入考察环节,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现等内容。

4、因体检、考察不合格或者考生主动放弃聘用资格等原因产生的岗位空缺,按考生总成绩(结构化面试成绩不得低于80分)由高分到低分递补一次,其他情况一律不递补。

5、体检及考察合格后的拟聘用人员需进行为期7个工作日的公示。

6、所有进入“体检”环节的应聘者在规定时间完成并通过“体检、考察、公示”等环节,在取得相应学历学位证书后,原则上需在三个月内报到并入职,未按时报到并入职者视为主动放弃。

五、聘用及待遇

1、经笔试、面试、体检和考察合格,公示无异议的拟聘用人员,按规定办理聘用手续,依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格的,按有关规定予以解聘。

2、聘用人员待遇按医院有关规定执行。

3、聘用人员须服从单位的统一安排,聘用人员最低服务期限三年。

4、收费员岗和张国华团队科研助理岗录用为第三方派驻人员,收费员岗待遇待遇按医院有关规定执行。张国华团队科研助理岗待遇由基本工资和科研奖励构成,由张国华科研项目经费承担。

5、南昌市人才政策:博士研究生给予每人一次性就业、安家、租房等生活补贴5万元,硕士研究生3万元,本科2万元,大专1万元;首次将户口迁移至南昌(含集体户口),每人发放1000元落户奖励。

附件1:高新医院2023年第二批人才招聘计划表

附件2:南昌大学第一附属医院高新医院2023年公开招聘报名表

关注康强微信公众号
及时接收公立招聘通知
单位简介
南昌大学第一附属医院高新医院是集临床医疗、科研、教学、健康管理、预防保健为一体的政府办非营利性三级综合医院,建筑面积约10.4万平方米,拥有编制床位600张,覆盖高新区及周边县区人口,由南大一附院全面管理。
医疗服务方面
2022年,高新医院门诊量39.44万人次,出院病人1.76万人次,手术量4844台次(含介入手术)。现拥有江西省3级创伤急救中心,将逐步构建卒中中心、胸痛中心及孕产妇救治中心。
高新医院现有22个病区,23个门诊科室,2个急诊科室、11个医技科室,其中以肿瘤科、胃肠内外科、创伤急救中心、妇产科、生殖医学中心为重点学科。
高新医院硬件设施先进,拥有全球顶尖西门子Force CT、高端MRI、蔡司OPMI PENTERO 800手术显微镜、乳腺钼靶机、科医人钬激光、耳鼻喉一体化诊疗台、自动发药设备、四维彩超仪等先进设备2950台。
临床腔镜、介入技术广泛应用于内科、外科及医技科室,肿瘤科、消化内科、神经内科、心血管内科、普外科、胸外科、泌尿外科、骨科等科室开展了大批特色医疗项目。
在检验、影像、病理、心电、放疗等方面,高新医院与东湖、象湖院区信息互通,共享同质化医疗服务。
科研创新方面
高新医院依托南昌大学第一附属医院全链条科技平台支撑体系,现拥有41个科研平台,建有生物样本库、公共实验中心、动物实验中心、生物信息中心、医疗大数据中心等公共服务平台。
2020年7月,“转化医学与创新药物国家重点实验室——南昌分中心”落户高新医院,构建中国人群基因组精准用药数据库,标准化基因组用药检测方案及用药流程。
2021年1月,投资500万元的中心实验室投入使用,占地面积达500平米,引进高水平海外研究人员,配备超低温冰箱、细胞培养房、PCR仪器、WB仪器、资光显微镜等科研设备,拥有独立完善的样本库和丰富的临床数据和资料作为支撑。同年,依托中心实验室申报的南昌市级研发平台,已成功获批组建南昌市肿瘤基因诊断与创新治疗研究重点实验室。
自2019年开院以来,累计获批各级各类纵向科研项目82项,其中国家级2项、省级8项、厅级56项、市级16项,累计获批科研专项经费近600万元。
人才培养方面
南大一附院着力将高新医院打造为研究型医院,派驻高水平专家前往高新医院工作。2020年11月,引进张国华教授,被评为江西省高层次海外人才,其所在美国实验室在癌症恶病质研究领域处于国际领先水平。
高新医院现有海外引进高层次人才1人、江西省“百千万人才工程”2人、江西省“双千计划”1人、江西省“百人远航工程”资助对象3人、江西省“杰出青年人才资助计划”1人、江西省青年科学家培养对象1人、江西省突出贡献中青年专家1人、南昌市科技创新人才“双百计划”7人、各级各类学科带头人数名。医院现有职工593余人,其中高级职称43人,中级职称163人,硕士132人。拥有南昌市高层次D类人才1人。
信息化建设方面
高新医院围绕国家智慧医疗、智慧服务、智慧管理的三位一体模式打造智慧医院,建立了统一高效、资源整合、互联互通、信息共享的医院信息系统,实现线上挂号、就诊、缴费以及报告查询及自助服务等全流程闭环式医疗服务。高新医院以提升电子病历评价体系为标准,为患者提供最安全便捷的服务。此外,高新医院与南大一附院东湖院区、象湖院区进一步加强信息互联互通,已实现病例、影像结果互查。通过信息业务全面整合,高新医院持续提升医院的医疗服务质量和管理水平。
荣誉方面
自开院以来,高新医院荣获南昌市抗疫先进集体,涌现全国医院擂台赛优秀案例奖获得者、全国健康促进与教育专业机构技能大赛科普大赛奖励获得者、中华护理学会“杰出护理工作者”获得者、江西省抗疫先进个人获得者、江西省优秀共产党员获得者、南昌市五一巾帼标兵岗获得者、南昌市首批事业单位工作人员记功奖励获得者、南昌市先进工作者、南昌市优秀护士获得者、南昌高新区青年五四奖章获得者、南昌高新区三八红旗手获得者、高新区优秀共青团员等荣誉。
江西公立医院招聘
更多信息
序号 发布日期 单位名称 职位名称
1. 2024-3-28 抚州市赣东社区卫生服务中心 党务工作者 
2. 2024-3-28 定南县第一人民医院(赣州市人民医院定南分院) 神经内科医师、呼吸内科医师、心血管内科医师、肿瘤科医师、内分泌科医师、普外科医师、皮肤科医师、精神心理科医师、麻醉科医师、耳鼻咽喉科医师、眼科医师 
3. 2024-3-28 赣江新区人民医院(南昌大学第一附属医院赣江新区医院) 呼吸与危重症医学科医师岗、心血管内科医师岗、肿瘤科医师岗、急危重症医师岗、急诊外科医师岗、中医科医师岗、中医科技师岗、麻醉手术部医师岗、普外科肝胆胰医师岗、疼痛科医师岗、泌尿外科医师岗、儿科医师岗、儿童康复治疗师岗、耳鼻喉头颈外科医师岗、口腔颌面外科医师岗、口腔科医师岗、心身医学科医师岗、风湿免疫科医师岗、神经外科医师岗、康复科医师岗、整形美容科医师岗、皮肤科医师岗、营养科医师岗、营养科技师岗、神经内科神经电生理技师岗、病理科医师岗、影像科介入医师岗、超声医学科医师岗、药学部药师岗、检验科技师岗、核医学科医师岗、核医学科技师岗、公卫医师岗 
4. 2024-3-28 赣南医科大学第一附属医院(赣南医学院第一附属医院、赣南医科大学直属第一附属医院、赣南医科大学第一临床医学院) 2024年本科及以下学历护理人员(劳动合同制)招聘进入专业考试及结构化面试人员名单公布及有关事项公告 
5. 2024-3-26 赣江新区人民医院(南昌大学第一附属医院赣江新区医院) 护理人员 
江西民营医院/诊所招聘
更多信息
序号 发布日期 职位名称 单位名称 薪酬范围 工作地点
1. 2024-3-29 护士  藤田镇藤田社区卫生服务站 3K~4K 吉安-永丰县
2. 2024-3-29 实习/进修,口腔医生  茨坪镇天街口腔门诊 6K~15K 吉安-井冈山市
3. 2024-3-29 口腔医生  茨坪镇天街口腔门诊 6K~15K 吉安-井冈山市
4. 2024-3-29 口腔护士  茨坪镇天街口腔门诊 2K~4K 吉安-井冈山市
5. 2024-3-29 口腔执业医师  茨坪镇天街口腔门诊 6K~15K 吉安-井冈山市
法律声明:转载需标注来源康强医疗人才网

APP

微信

小程序

康强医疗人才网APP